Зарплаты в Чехии

Средняя зарплата в Чехии в 2019 году

Трудовая миграция жителей постсоветского пространства в последнее время приобрела отчётливые контуры. Жители наименее развитых стран (Молдова, Украина, страны Закавказья и Средней Азии) в основном стремятся трудоустроиться и получить вид на жительство в России. Не в последнюю очередь это связано с отсутствием необходимости изучения иностранных языков и приемлемыми требованиями по оформлению первичных документов.

Минимальный уровень оплаты труда

Когда речь заходит о выборе места работы гражданами более развитых в экономическом отношении стран бывшего СССР (Российская Федерация, Беларусь, Казахстан), основными странами, которые рассматривают мигранты, являются государства Южной и Центральной Европы. Самое удачное положение среди этих стран в географическом и экономическом плане занимает Чехия — одно из древнейших европейских государств с богатой историей, культурой, архитектурой и традициями. Выбор русскоязычными гражданами Чехии для трудоустройства можно назвать очень удачным по нескольким причинам: близость культурных, этнических и языковых традиций. высокий уровень жизни в сравнении с другими странами Центральной и Восточной Европы.

Минимальные заработные платы в странах Евросоюза, евро

Чехия по уровню минимальной заработной платы (519 евро или 13350 крон в месяц) находится на одном уровне с Польшей и Словенией, выше Болгарии, Румынии, Венгрии и Латвии. Минимальная ставка за час работы в Чехии составляет 3,1 евро. В пересчёте на валюту Чехии это 79,6 крон. Законодательно установленный уровень занятости составляет 40 часов в неделю. В 2019 году минимум, который обязаны уплатить работодатели наёмным работникам остался на уровне 2018г. — 47 евро или чешских крон. Доходы граждан и трудовых мигрантов в Чехии растут благодаря очень низкому уровню инфляции.

Статистика уровня оплаты труда в Чехии

В 2019 году средняя заработная плата по административно-территориальным образованиям составляет 1317 евро или 33840 крон, что на 7,4% превышает показатели прошлого года (1226 евро или 31516 крон), а если сравнивать с 2017г., то выше на 21%. Эти цифры не могут не радовать, и экономисты ожидают дальнейшую положительную динамику доходов граждан и увеличение покупательской способности чехов и общего уровня жизни в стране.

Средняя ежемесячная заработная плата в различных регионах Чехии в 2019г.

Административная территория (край)	Заработная плата
	в евро	в кронах
Средняя по стране	1317	33840
Прага	1631	41851
Среднечешский	1337	34293
Южночешский	1198	30730
Пльзеньский	1276	32738
Карловарский	1158	29703
Устецкий	1216	31204
Либерецкий	1234	31666
Краловеградецкий	1215	31184
Пардубицкий	1204	30901
Высочинский	1210	31055
Южноморавский	1281	32874
Оломоуцкий	1196	30685
Злинский	1198	30744
Моравско-Силезский	1200	30786

Распределение заработков по регионам зависит от географического расположения. Края, расположенные в центре страны, отличаются от остальных административных территорий:

• низким уровнем безработицы;
• большим количеством высокооплачиваемых вакансий.

В текущем году рост среднего уровня зарплаты составил около 7,4% — 2 324 кроны. Специалисты, имеющие высшее образование в среднем по стране получают ежемесячное вознаграждение в сумме 48 334 крон, а зарплаты мужчин на 16% выше, чем у женщин, занимающих аналогичные должности. Градация средних заработных плат в кронах следующая:

• мужчины – 34 293;
• женщины – 27 187.

Средняя заработная плата по отраслям в Чехии в 2019г.

Наиболее высокие зарплаты традиционно имеют работники управленческого аппарата, сферы финансов и IT, юристы и экономисты:

Профессия	Средняя заработная плата, евро
Топ-менеджер	4570 – 5600
Финансовый менеджер	3000 – 4500
Юрист	1900 – 2100
Специалист IT	1800 – 2500
Врач	2500 – 4350
Маркетолог	1300 – 3700
Бухгалтер	1100 – 1900
Преподаватель вуза	1600 – 1700
Механик	1100 – 1200
Инженер	1300 – 1800
Продавец	1400 – 1700
Строитель	800 – 1100
Журналист	600 – 700
Повар	1500 – 1800
Официант	300 – 360

Одной из самых высокооплачиваемых профессий в Чехии, как и в других странах Евросоюза, остаётся специальность медицинского работника с высшим образованием. Врачи в Чехии имеют доход до налогообложения около 66 тысяч крон в среднем по стране. Без учёта столицы страны, Праги, выше других доход врачей в Устецком крае – свыше 75 тысяч крон.

Претендентам на рабочие вакансии в Чехии будет небезынтересно знать, что выше всего оплачиваются следующие рабочие специальности: обивщик мебели и водитель – около 56 тысяч крон. строитель – 45 тысяч крон. фабричный рабочий – 36 тысяч крон.

Зарплаты рабочих в странах Центральной Европы в грн (1 грн

Наиболее высокий приток претендентов на различные вакансии в столице страны. Трудоустроенные жители Праги составляют 16% всего занятого населения Чехии. Для того, чтобы претендовать на получение дохода выше, чем в среднем по стране и выбранной отрасли нужно иметь возраст от 35 до 39 лет. Оплата труда начисляется тремя различными способами:

1. Почасовая. Минимальный тариф оплаты за час занятости – 2 евро, средний – 3,1 евро.
2. Аккордная. Расценка оплаты труда – фиксированная по сроку исполнения и сумме вознаграждения.
3. Аккордно-премиальная. Система аналогична аккордной, но предполагает выплату премиального вознаграждения за выполнение работы раньше установленного договором срока.

Подоходный налог и соцвзносы в Чехии в 2019г.

Каждый работник, являющийся налоговым резидентом Чешской Республики, обязан платить в казну налоги со своих доходов, а также делать различные страховые взносы. К налоговым резидентам относятся лица с чешским гражданством, а также все те, кто находятся на территории страны не менее 183 дней в году.

В 2019г. ставка подоходного налога в Чехии составляет 15% и начисляется на годовой доход до 1569552 крон (61078 евро). Если гражданин зарабатывает больше, то с суммы, превышающей налоговую базу, необходимо отдать государству только 7%. Следует отметить, что пенсии ниже 439200 крон (17091 евро) в год подоходным налогом не облагаются.

Определенные налоговые послабления предусмотрены для тех, у кого на иждивении находятся несовершеннолетние дети и нетрудоспособные супруги.

Максимальная сумма дохода, с которой выплачиваются страховые взносы, равна 1569552 крон (61078 евро) в год. Всё, что работник получает сверх указанного, в расчетах не участвует.

Тип взносов	Максимальная сумма, с которой уплачиваются взносы	Выплачивает наемный работник	Выплачивает работодатель	Выплачивает индивидуальный предприниматель
Отчисления в пенсионный фонд	1569552 кроны или 61078 евро	6,5%	21,5%	28%
Страхование по безработице		—	1,2%	1,2%
Страхование по болезни		—	2,3%	1,4% (добровольно)
Медицинское страхование	—	4,5%	9%	13,5%

Стоимость жизни в Чехии

Если сравнивать Чехию и Россию, то стоимость жизни в Чешской Республике будет почти на 20% выше, чем в РФ, а аренда жилья — на все 54%. Так, например, снять однокомнатную квартиру в спальном районе небольшого чешского города можно за 10500 крон, а в центре города цена уже возрастет на треть. Если речь идёт о столице страны, то в Праге ценники начинаются от 14000 в местной валюте. Но и доходы жителей этого города выше, чем в среднем по стране.

Цены на отдельные товары и услуги в Чехии

Товар / услуга	Цена в чешских кронах	Цена в рублях
Питание
Молоко, 1 л	17,66	50,40
Батон белого хлеба, 500 гр.	21, 68	61,92
Рис, 1 кг	34,52	98,58
Куриное яйцо, 12 шт.	41,79	119,35
Сыр, 1 кг	183,27	523,40
Куриная грудка, 1 кг	138,10	394,41
Говядина, 1 кг	222,00	634,00
Яблоки, 1 кг	30,25	86,40
Апельсины, 1 кг	34,33	95,22
Томаты, 1 кг	41,00	117,10
Картофель, 1 кг	16,00	45,69
Лук, 1 кг	15,30	43,69
Вода минеральная, 1,5 л	12,50	44,26
Пиво местного производства, 0,5 л	15,22	43,46
Ужин в ресторане на двух человек	600	1713,60
МакКОМБО в Макдоналдс	130,00	371,28
Капучино	43,37	123,86
Транспорт
Поездка на общественном транспорте в одну сторону	24,00	68,54
Проездной на месяц	500,00	1428,00
Поездка на такси, 1 км	26,00	74,26
Бензин, 1 л	32,02	91,39
Аренда жилья
Однокомнатная квартира в центре города, 1 мес.	13299,90	38270,11
Однокомнатная квартира в спальном районе, 1 мес.	10468,55	29898,17
Трехкомнатная квартира в центре города, 1 мес.	23852,34	68122,28
Трехкомнатная квартира в спальном районе, 1 мес.	16879,93	48209,07
Покупка жилья
Стоимость 1 кв. м в центре города	85351,72	243769,50
Стоимость 1 кв. м в спальном районе	59816,10	170834,78
Коммунальные услуги и интернет
Коммунальные услуги (отопление, электричество, водоснабжение, вывоз мусора), 1 мес. (квартира площадью 85 кв. м)	4038,14	11532,92
Интернет, 1 мес.	447,82	1278,97
Развлечения и спорт
Абонемент в фитнес-клуб, 1 мес.	789,15	2253,81
Билет в кино, 1 чел.	170,00	485,50
Одежда и обувь
Джинсы, 1 пара	1561,78	4460,44
Летнее платье (Zara, H&M)	798,64	2280,90
Кроссовки, 1 пара	1786,37	5101,87
Ботинки мужские, 1 пара	2188,84	6251,32

* Цены действительны на апрель 2019г.

Половина доходов у чехов уходит на аренду жилья и продукты питания. Еще порядка 30% они тратят на транспорт, коммунальные услуги и посещение кафе и ресторанов, а то, что остается, идет на развлечения и покупку одежды.

Заработные платы в Чехии

Согласно официальной статистике, средняя зарплата в Чехии планомерно растет в течение последних шести лет и составляет 1300 евро. Факторы увеличения – практически полная занятость населения и инфляция, показатель которой не более трех процентов.

Чехия – один из европейских лидеров в области обработки металлов, машиностроения, химической промышленности, наблюдается стремительный прогресс туристической инфраструктуры и строительства. Наибольшие зарплаты характерны для работников, занятых в энергетической отрасли, информационных технологиях и финансах, однако стоит учесть дифференциацию по городам.

Минимальная и максимальная зарплата в стране

По закону в Чехии минимальная заработная плата представлена двумя уровнями: за отработанный час и месяц (рабочий день составляет 8 часов при стандартной пятидневке). В процессе определения зарплаты не учитываются различные социальные платежи, отчисления в налоговую и страховые компании.

В начале 2019 года минимальной зарплатой за 1 час трудовой деятельности является 2,9 евро. В месяц работодатель перечисляет сотруднику не менее 488. Это значение выше прожиточного минимума на одного взрослого человека более чем в 3,5 раза. После застоя в росте заработной платы, продолжавшегося с 2008 по 2013, наблюдается подъем около 10 %, который приходится на первый квартал каждого года. Важную роль в этом играет стабильность национальной валюты (кроны) по отношению к евро и доллару, чем в последние годы не может похвастать рубль.

Максимальную заработную плату готовы предложить опытным кадрам высокой квалификации в медицинской сфере, IT, управлении персоналом, финансах, страховании и юриспруденции, инженерии. Лидируют директора компаний с показателем около 5000 евро. Программисты и бизнес-аналитики рассчитывают на более чем 3000, как хирурги, гинекологи и доктора с большим стажем. Топовые мастера в области строительства получают 2000-2500.

В течение 2019 года максимальный оклад занятых в сфере IT, фармацевтики и химической промышленности вырастет на 3-7 %, так как эти направления развиваются стремительными темпами, а внутренних резервов страны недостаточно. Поэтому власти Чехии разрабатывают мероприятия по привлечению кадров из стран Европы и США, пытаясь выиграть борьбу за них у Германии и Великобритании, гарантируя высокий доход и социальные привилегии.

Сколько в среднем получают в Чехии

При анализе заработной платы нужно обратиться к классификации по отраслям и по профессиям, также учесть статистику отдельных регионов страны

По отраслям

Область деятельности – один из ключевых факторов, по которому можно произвести расчет и определить, насколько востребованным специалист будет на рынке. Среднее значение по отраслям в Чехии на 2019 год:

Сфера деятельности

Средняя зарплата (€)

Торговля	1010
Образование	1050
Промышленность	1080
Производство	1075
Медицина	1160
Научно-технические исследования	1400
Проектирование	1800
IT	2100
Финансы	2050
Обработка сырья	900
Грузовые и пассажирские автоперевозки	1250
Добыча полезных ископаемых	1500
Возведение зданий	1000
Сельское хозяйство	900
Искусство, культура	900

По профессиям

При определении высокооплачиваемых профессий установлено, что самые желанные условия доступны кадрам, имеющим медицинское, юридическое, экономическое или техническое образование. Ниже в Чехии оценивается труд персонала, занятого в обслуживании, а также разнорабочих. Разница в заработке объясняется опытом работы и наличием дополнительных свидетельств, подтверждающих квалификацию:

Название

Средняя зарплата (€)

Директор организации5000-6000Финансовый менеджер2500-3000Врач без узкой специализации1200-1500Специализированный врач2500-3000Стоматолог1500-1800Фармацевт1300-1500Бухгалтер1200-1800Экономист1300-1600Инженер1200-1900Химик1200-2000Программист1600-2000Веб-дизайнер1300-1500Тестировщик ПО1200-1400Юрист1500-2000Учитель1000-1200Полицейский1000-1200Пожарный1100-1300Логист800-1300Журналист900-1300Гид700-900Няня700-800Повар600-800Бармен700-800Парикмахер700-1000Медсестра500-700Массажист700-900Сварщик800-1000Электрик800-900Разнорабочий450-800Продавец600-700Водитель в пределах страны800-1000Международный водитель1000-2000Строитель1000-1200Машинист900-1100Таксист1000-1500Сантехник900-1000Грузчик600-800Официант600-800

По регионам/городам

Заработки выше средних доступны в Праге и некоторых других густонаселенных городах. Дело в том, что эти части страны располагают на своей территории множество:

• научно-технических центров;
• промышленных предприятий;
• финансовых организаций;
• объектов здравоохранения;
• предприятий сферы услуг.

Разница в оплате между столичными работниками и кадрами из других городов в некоторых сферах деятельности составляет 30-40 %.

Регион

Средняя месячная зарплата (€)

Прага	1400
Среднечешский	1150
Южноморавский, Либерецкий, Пльзенский, Устецкий	1050
Краловеградецкий, Высочина, Моравскозилезский	1005
Южночешский, Пардубицкий, Оломоуцкий, Злинский, Карловарский	975

На что может рассчитывать мигрант

Чехия входит в число лидеров среди европейских стран по занятости населения, поэтому вероятность трудоустройства высока как у мужчин, так и у женщин. Причина кадрового голода заключается в том, что ранее наблюдался отток трудоспособного населения в государства, предлагающие лучший уровень жизни. В 2010-х решается задача возврата трудового ресурса на родину, но без мигрантов справиться с проблемой пока не выходит.

Самая большая вероятность устроиться по следующим направлениям:

• повар;
• уборщик;
• сварщик;
• маляр;
• водитель;
• продавец;
• охранник;
• каменщик.

В данном случае работодатель не требует специальный диплом и опыт трудовой деятельности, поэтому процент отказов минимален даже у лиц, которые не имеют высшего образования.

По состоянию на 2019 год, Чехии не удалось до конца справиться с дефицитом квалифицированных кадров, поэтому опытные специалисты в сфере медицины, инженерии, программирования, логистики и химической промышленности из других стран имеют все шансы занять высокооплачиваемые должности.

Соискатели, имеющие дипломы высших учебных заведений из стран СНГ, должны подтвердить квалификацию в чешских университетах. Дополнительным параметром отбора может стать тестирование. Без аккредитации, рабочей визы и знания языка шансы на получение статусной должности нулевые.

Сравнение с другими странами

При сравнении заработной платы специалистов разного уровня из Чехии с доходами трудящихся из других стран необходимо установить средний оклад. Согласно статистике, значение составляет около 1200-1500 евро в зависимости от уровня образования и опыта работы. Позади Чехии остаются:

• Болгария – 650€;
• Литва – 700€;
• Румыния – 750€;
• Латвия – 1150€.

Несмотря на стремительное развитие большинства сфер деятельности, сведенную к минимуму инфляцию и стабильность национальной валюты, добраться до показателей более развитых с экономической точки государств пока не удается:

• Эстония – 1400€;
• Испания – 2500€;
• Италия – 3150€;
• Ирландия – 3810€;
• Германия – 3820€;
• Франция – 3910€;
• Швеция – 4350€.

Какая минимальная и средняя зарплата в Чехии в 2022 году?

«Хорошо там, где нас нет», — сколько сотен, если не тысяч раз человек слышит эту поговорку. И не только слышит, но и верит услышанному. Если на эти «убеждения» накладывается экономическая нестабильность дома, а необходимость кормить себя и семью никто не отменял, то одна из первых мыслей – отправиться как раз туда «где нас нет».

Все больше граждан стран СНГ, особенно украинцев, выбирают для работы Чехию. Все больше специальных программ для иностранцев, особенно украинцев, вводит чешское правительство. Это обоюдное движение друг к другу пока проходит не всегда гладко, но с каждым днем все больше набирает обороты.

Однако главное, для чего иностранец отправляется на работу в Чехию, это зарплата. Узнать ее величину, наверное, первое, что нужно сделать при планировании поездки. Какие же зарплаты в Чехии? Сколько зарабатывают мигранты в месяц? Какой размер налогов для украинцев, и сколько иностранец может заработать чистыми «на руки»? Давайте разберемся в этих цифрах.

Вводные данные

Напомним, что несмотря на членство в ЕС, валюта ЧР – чешская крона (Kč). Это достаточно стабильная и легко конвертируемая валюта, так что доход, полученный в ней, легко переводится в евро, доллары или национальные валюты СНГ.

Все официальные данные Чехии публикуются в чешский кронах. Ими будем пользоваться и мы, но для простоты понимания будем приводить значения и в евро.

В целом подход к статистике в ЧР несколько отличается от привычного по другим странам. На первый взгляд информация может показаться излишне перегруженной, но, если разобраться в ситуации более детально, становится понятно, что чешская статистика дает большую наглядность и понимание ситуации. Основные параметры, которые мы будем рассматривать:

• Минимальная зарплата (Minimální mzda). Эта величина представляет собой вполне понятные значения. В отличие от той же Польши, чешская «минималка» чуть ниже, но и количество людей, получающих ее – незначительно, всего около 4% от общего числа работающих.
• Гарантированный размер оплаты (Zaručeně mzda). Это так же минимально-возможные значения зарплаты, но они отличаются в зависимости от профессий. Есть 8 групп профессий, зависящих от сложности выполняемых обязанностей (подробнее далее), и только в самой первой группе минимальная зарплата и гарантированная совпадают. В остальных – гарантированная выше.
• Средняя оплата труда (Průměrné mzda). Так же знакомый параметр, высчитываемый как среднее по экономике или отдельной отрасли. Однако, как и везде, количество людей, получающих среднюю зарплату невелико, и параметр не всегда дает представление о состоянии дел.
• Медианная зарплата (Medián mzda). Этот термин редко используется в официальной статистике других государств – в Чехии он обязателен. Это уровень оплаты труда, которую получает наибольшее число людей в рассматриваемой группе. Она всегда ниже средней, но дает прекрасное представление о состоянии экономики.

Все данные о зарплатах предоставляются в брутто – величине до удержания налогов. В расчет берутся все виды получаемого дохода, включая пособия, сверхурочные и т.д.

Какая минимальная зарплата в Чехии?

С января 2022 года величина минимальной зарплаты составляет 14600 Kč (или 575€ | 14785 грн. | 1357 бел.руб. | 39860 руб. – по курсам на начало 2022 года).

Напомним, что непосредственно минимальную зарплату (Minimální mzda) в Чехии получают не более 4% работающих (около 150 тыс. чел.). Но это не делает цифры «минималки» номинальными – параметр очень важен, т.к. от него зависят и гарантированные зарплаты (Zaručeně mzda), и некоторые пособия, и социальные выплаты.

Динамика роста minimální mzda

Величина минимальной зарплату в Чехии очень чутко реагирует на внешние и внутренние экономические факторы. Так, к примеру, с 2008 года рост «минималки» прекратился из-за экономического кризиса, и возобновился только в 2014 году.

Однако с тех пор экономические реалии показывают устойчивый рост, а вместе с ними повышается и минимальная заработанная плата:

Год	minimální mzda, Kč	minimální mzda, €
2020	14 600	575
2019	13 350	525
2018	12 200	480
2017	11 000	432
2016	9 900	389
2015	9 200	362
2014	8 500	334

Гарантированные чешские зарплаты в 2022 году

Еще раз напомним понятие гарантированной зарплаты. Это минимально возможный уровень дохода, привязанный к определенным должностям (обязанностям). По группам это выглядит так:

В данную группу входят помощники продавцов, домработницы, уборщицы, доставщики, грузчики (с подъемом тяжестей до 15 кг) и т.п.

Гарантированная з.п.	Kč	€
Величина в 2022	14 600	575
Величина в 2019	13 350	525
Величина в 2018	12 200	480
Почасовая в 2019	79,80	3,14
Почасовая в 2018	73,20	2,88

Сюда входят дорожные рабочие, строители невысокой квалификации, санитары, грузчики (грузы более 15 кг), мусорщики, сторожа, вахтеры, охранники, водители легкового транспорта, повара (включая шефов простых блюд), упаковщики, неквалифицированные работники гостиниц и пр.

Гарантированная з.п.	Kč	€
Величина в 2022	16 100	634
Величина в 2019	14 740	579
Величина в 2018	13 500	530
Почасовая в 2019	88,10	3,46
Почасовая в 2018	80,80	3,18

В данной группе каменщики, жестянщики, сантехники, парикмахеры, ремонтники электроприборов, кассиры, продавцы высокой квалификации, повара горячих блюд, официанты, бармены, работники на компьютере (БД, таблицы и пр.), бухгалтеры, автомеханики, машинисты метро, водители (более 9 мест или свыше 3,5 т), фельдшеры, зубные техники, мясники.

Гарантированная з.п.	Kč	€
Величина в 2022	17 800	700
Величина в 2019	16 280	640
Величина в 2018	14 900	585
Почасовая в 2019	97,30	3,82
Почасовая в 2018	89,20	3,51

Это медсестры общего направления, акушеры, сантехники высокой квалификации, гиды-переводчики, бухгалтеры полного цикла обязанностей, разнорабочие, шеф-повара специалисты, автомеханики высокой квалификации, портные, машинисты поездов на второстепенных линиях, редактора и т.д.

Гарантированная з.п.	Kč	€
Величина в 2022	19 600	772
Величина в 2019	17 970	706
Величина в 2018	16 400	645
Почасовая в 2019	107,40	4,22
Почасовая в 2018	98,50	3,87

Пятая группа включает в себя водителей автобусов (более 16 мест), спасателей, бухгалтеров по заработанным платам, налоговых экспертов, программистов, педагогов-дошкольников, инструкторов автошкол, проектировщиков зданий невысокой квалификации.

Гарантированная з.п.	Kč	€
Величина в 2022	21 700	855
Величина в 2019	19 850	780
Величина в 2018	18 100	711
Почасовая в 2019	118,60	4,66
Почасовая в 2018	108,80	4,28

В это группе референты по международным отношениям, руководители продаж, программисты высокого уровня, администраторы сетей, дизайнеры масштабных и сложных сооружений.

Гарантированная з.п.	Kč	€
Величина в 2022	24 000	945
Величина в 2019	21 900	861
Величина в 2018	20 000	786
Почасовая в 2019	130,90	5,14
Почасовая в 2018	120,10	4,72

В этой категории финансовые эксперты, операторы фондового рынка, специалисты по маркетингу, эксперты IT-технологий, врачи, стоматологи, фармацевты.

Гарантированная з.п.	Kč	€
Величина в 2022	26 500	1044
Величина в 2019	24 180	950
Величина в 2018	22 100	869
Почасовая в 2019	144,50	5,68
Почасовая в 2018	132,60	5,21

Самая высококвалифицированная группа. Включает финансовых и бизнес топ-менеджеров, высококлассных брокеров, межотраслевых координаторов и пр.

Гарантированная з.п.	Kč	€
Величина в 2022	29 200	1150
Величина в 2019	26 700	1 049
Величина в 2018	24 400	959
Почасовая в 2019	159,60	6,27
Почасовая в 2018	146,40	5,75

Расчет уровня заработанной платы после выплаты налогов

Еще раз напомним, что все цифры приводятся в брутто (hrubá mzda), т.е. до вычетов налогов и сборов. Процесс налогообложения достаточно трудоемок и требует отдельного пояснения, но можно говорить, что:

К тому же налоги очень сильно зависят от целого перечня различных фактов: количества детей, возраста, факта обучения в вузе, состояния здоровья и пр. Вычислить зарплаты нетто можно с помощью этого калькулятора.

Какая средняя зп в кронах и евро по отраслям и регионам?

Уровень среднего заработка (Průměrné mzda) и медианной зарплат (Medián mzda) общих по чешской экономике в 2019 году так же выросли.

Средняя заработная плата в Чехии составила 32 466 Kč (1 276 €), а медианная – 27 582 Kč (1 084 €). Рост обоих показателей за год составил 7,4% или 4,7% реального роста (при учете 2,7% инфляции).

При этом показатели Medián mzda у мужчин и женщин отличаются:

• Мужчины – 29 936 Kč (1 176 €).
• Женщины – 24 982 Kč (982 €).

Существенную разницу можно заметить в средних и медианных показателях и по отдельным отраслям (профессиям). По данным на июнь 2019 года, опубликованным ISPV (Информационная система среднего заработка):

Наименование отрасли	hrubá měsíční mzda / брутто в месяц
	Средняя	Медианная
Сельское хозяйство, лесное хозяйство и рыболовство	25789 Kč / 1013€	24049 Kč / 945€
Добыча полезных ископаемых	36892 Kč / 1450€	33130 Kč / 1302€
Обрабатывающая промышленность	34347 Kč / 1350€	29876 Kč / 1174€
Производство и распределение электроэнергии, газа, тепла	53224 Kč / 2091€	41269 Kč / 1622€
Водоснабжение, деятельность, связанная с отходами	30752 Kč / 1208€	28270 Kč / 1111€
Строительство	29392 Kč / 1155€	25641 Kč / 1008€
Магазины, ремонт автомобилей и автотранспортных средств	32789 Kč / 1288€	26039 Kč / 1023€
Транспортировка и хранение	31819 Kč / 1250€	29006 Kč / 1140€
Проживание, питание и отели	20150 Kč / 792€	17073 Kč / 671€
Информационно-коммуникационная деятельность	61085 Kč / 2400€	45293 Kč / 1780€
Денежная промышленность и страхование	62100 Kč / 2440€	44961 Kč / 1767€
Деятельность в сфере недвижимости	30319 Kč / 1191€	25868 Kč / 1016€
Профессиональная, научная и техническая деятельность	41596 Kč / 1634€	32450 Kč / 1275€
Административная и вспомогательная деятельность	23646 Kč / 929€	19243 Kč / 756€
Государственное управление, оборона, социальное обеспечение	37516 Kč / 1474€	35005 Kč / 1375€
Просвещение	32280 Kč / 1268€	31623 Kč / 1243€
Здравоохранение и социальное обеспечение	36075 Kč / 1417€	30810 Kč / 1211€
Культурные и развлекательные мероприятия	32085 Kč / 1261€	26908 Kč / 1057€
Другие виды деятельности	25418 Kč / 999€	21393 Kč / 841€

Конечно, и внутри отрасли разброс параметров может быть очень большим, но выделить сферы, в которых оплата больше или меньше можно и по этим данным.

Средний заработок по регионам

Данные по краям на момент публикации не обновлялись, поэтому будут приведены сведения за 2018 год:

Край	Средняя брутто, Kč в мес.
Прага, столица (Hlavní město Praha)	40 011
Среднечешский край (Středočeský kraj)	32 492
Южночешский край (Jihočeský kraj)	28 808
Пльзеньский край (Plzeňský kraj)	30 722
Карловарский край (Karlovarský kraj)	28 003
Устецкий край (Ústecký kraj)	29 404
Либерецкий край (Liberecký kraj)	29 725
Краловеградецкий край (Královéhradecký kraj)	29 434
Пардубицкий край (Pardubický kraj)	28 687
Оломоуцкий край (Olomoucký kraj)	28 705
Моравскосилезский край (Moravskoslezský kraj)	28 801
Южноморавский край (Jihomoravský kraj)	30 778
Злинский край (Zlínský kraj)	28 374
Высочина (Vysočina)	29 301

Доход по некоторым профессиям

Эти данные так же представлены на 2018 год, к тому же перечни специальностей слишком огромны, чтобы поместить их в одну статью. Мы предоставим некоторые, самые распространенные профессии:

Профессия по CZ-ISCO	Медианная, Kč в мес.	Средняя, Kč в мес.
2310 Преподаватели университетов и высших профессиональных школах	37 906	44 593
2411 Специалисты в области бухгалтерского учета	42 501	52 077
2434 Специалисты в области продажи и покупки информационных и коммуникационных технологий	56 594	75 083
2511 Системные аналитики	56 911	66 491
2512 Разработчики программного обеспечения	55 754	63 251
2513 Разработчики web и мультимедийных приложений	51 830	59 659
2514 Программисты приложений для настольных компьютеров специалисты	50 390	58 435
2519 Специалисты в области тестирования программного обеспечения и родственники сотрудников	50 226	62 864
434 Шеф-Повара	27 081	29 775
7512 Пекари, кондитеры	19 228	20 373
7413 Монтажники и ремонтников электрической проводки	32 536	32 637
7231 Механики и ремонтников транспортных средств	24 404	25 815
7212 Сварщики	29 583	30 641
7112 Каменщики	19 597	20 615
7115 Плотники	21 493	23 525
54142 Сотрудники охраны, охранники	15 263	17 227
5223 Продавцы в магазинах	19 452	21 218
5131 Официанты и официантки	13 729	15 954

Сколько платят при определенных условиях труда?

Трудовое законодательство регламентирует повышенную оплату при работе в выходные дни, ночные часы, сверхурочную работу. Отдельно устанавливаются правила для работы в опасных условиях.

При этом каждый случай требует отдельного разбирательства, и в данной статье мы лишь упомянем о них, и напомним, что в учет средней и медианной заработанных плат включены все виды получаемого дохода, в т.ч. и работа в выходные, сверхурочные, ночные и т.д.

Порядок и сроки выплаты зарплаты чешским работодателем

Большинство из параметров выплаты зарплат в ЧР установлены законом:

• Зарплата не может быть ниже минимальной.
• Оплата за работу должна быть произведена не позднее чем в следующем месяце (за месяцем, в котором работа была выполнена), если иного не установлено трудовым договором.
• При уходе в отпуск работника ему должна быть выплачена зарплата, если время ее начисления приходится на отпуск.
• Выплата должна быть округлена в большую сторону до целой кроны.
• Работник должен получить на руки листок с пояснениями по составным частям зарплаты.

Конкретный срок может быть установлен договором. Но периодичность выплат не может превышать 1 месяц.

Заключение

Чешские зарплаты выглядят привлекательными для многих стран б.СССР. Конечно, не надо забывать про налоги в Чехии , стоимость проживания, дорогу и т.п. Все затраты и прибыли необходимо учитывать, чтобы принять решение о работе за границей.

Теперь вы знаете основные параметры оплаты труда в Чехии в 2022 году. Считайте правильно – выбирайте лучшее!

Не забудь подписаться на наш ТГ-канал. Наши эксперты там проводят опросы и публикуют интересненькое о Польше.

Самая высокооплачиваемая работа в Чехии! Топ профессий 2019 года

Как мы знаем, бесплатное образование в Чехии – это проект, требующий определенных инвестиций на начальном этапе. Подготовительные курсы, визы, переезд, жилье и прочие расходы – это то, что придется оплатить из собственного капитала. Вопрос: как инвестицию вернуть? Если после окончания вуза вы рассчитываете на контракт от местного работодателя, то стоит изучить реальную картину заработных плат в Чешской Республике. Итак, поехали!

Prague Language Institute подготовил для Вас последние данные по заработным платам в Чехии. Узнайте по какой специальности выгоднее всего учится, имеют ли влияние место проживания, возраст и пол на оплату труда?

Ниже будут приводиться цифры, которые показывают валовую заработную плату ( до уплаты налогов и всех обязательных отчислений ), включая все премии, бонусы и вознаграждения.

Мы говорим только о зарплатах наемных работников. Сюда не входят самозанятые лица и владельцы предприятий.

Средняя заработная плата в Чехии первой половине 2019 года выросла до 34 989 крон в месяц. Это на семь процентов выше, чем год назад. Восемьдесят процентов сотрудников зарабатывают ежемесячно от 16 309 до 55 935 крон.

Большие начальники — большие зарплаты

Наибольшую прибыль получили директора крупных учреждений – их заработная плата порой доходила 486 450 крон. Второе место заняли ТОП-руководители таких же крупных учреждений, чья зарплата составляла 170 029 крон. Директора более маленьких компаний получали меньше – 47 598 крон.

Еще в ТОП-оплачиваемых специалистов долгое время входили авиадиспетчеры, их заработная плата доходила до 153 199 крон в месяц.

Теперь наглядно посмотрим кто и сколько зарабатывает “больше остальных”:

Старшие менеджеры крупных компаний

170 029 чешских крон

153 199 чешских крон

Пилоты, навигаторы и бортинженеры

108 937 чешских крон

Менеджеры по рекламе и связям с общественностью

99 982 чешских крон

94 728 чешских крон

Топ-менеджеры средних компаний

91 988 чешских крон83 859 чешских крон

Менеджеры в энергетическом секторе

82 954 чешских крон

Коммерческие и финансовые управленцы

80708 чешских крон

Руководители и технические заместители (директора) в промышленном производстве

81 591 чешских кронМенеджеры в области информационных технологий79 111 чешских кронМенеджеры и специалисты по бухгалтерскому учету и контролю75 986 чешских кронМенеджеры в области технического развития77 724 чешских кронМенеджеры в области здравоохранения74 502 чешских кронМенеджеры в области управления персоналом73 720 чешских кронСпециалисты в области безопасности данных70 811 чешских кронМенеджеры в области качества и сертификации систем (ISO)70 369 чешских крон

Специалисты по торговле в IT-сфере

67 131 чешских кронМенеджеры по горному делу и геологии63 463 чешских кронСистемные аналитики62 729 чешских кронМенеджеры по снабжению и закупке62 436 чешских кронМенеджеры по логистике60 058 чешских кронИнженеры сетей (включая радиосвязь)59 590 чешских кронРазработчики программного обеспечения59 060 чешских кронЮристы на производстве, другие юристы57 396 чешских кронВрачи-специалисты57 377 чешских кронСпециалисты по тестированию программного обеспечения и связанные с ними работники56 691 чешских крон

Коммерческий сектор

Сюда входят наиболее популярные професссии. Средняя зарплата указана без вычетов налогов и сборов (брутто).

Профессия	Зарплата, чешских крон
Финансовые менеджеры	67 000 – 100 000
Юристы	45 000 – 55 000
Программисты	43 000 – 60 000
Врачи (со стажем)	40 000 – 50 000
Маркетологи	37 000 – 45 000
Бухгалтеры и финансовые аналитики	35 000 – 47 500
Логисты	35 000 – 44 500
Инженеры	30 000 – 45 000
Преподаватели	29 000 – 33 000
Строители	30 000 – 37 000
Журналисты и редакторы	27 000 – 33 000
Специалисты в сельском хозяйстве	20 000 – 27 000
Учителя	19 000 – 33 000
Медсестры, санитары	14 000 – 21 000

Кто зарабатывает меньше всех

Официальный заработок на низкооплачиваемых рабочих местах значительно вырос благодаря установленному правительством минимальному повышению заработной платы. Нехватка работников (и рост экономики в целом) также оказывают влияние, поэтому компаниям приходится повышать зарплату, чтобы избежать оттока персонала.

Курьеры, работники служб доставки посылок заработали меньше всего денег в первой половине этого года – в среднем 15 488 чешских крон в месяц. Чуть лучше сложилась ситуация у «работников по сбору и переработке мусора» – их заработная плата составила 21 739 крон в месяц.

Регионы и пол

На заработную плату так же влияют такие показатели как:

• регион работы
• образование
• пол и возраст

Самый высокий заработок возможен в Праге (в среднем 34 345 крон), за которым следуют регионы Среднечешский край и г.Пльзень. Работники в Карловарском крае получают меньше всего (25 932 чешских крон).

Самая высокая средняя заработная плата выплачивается работникам с высшим образованием – 44 227 крон. Люди с высшим профессиональным образованием и образованием бакалавра получают 34 971 крон, 30 028 крон для выпускников средних школ, 25 847 крон для учащихся средних школ без GCSE и 23 016 крон для работников с базовым и неполным образованием.

И хотя средняя зарплата мужчины составляет 31 791 чешскую кроны в месяц, женщина зарабатывает только 25 676 чешских крон. Это происходит главным образом из-за того, что женщины чаще работают на более низкооплачиваемых позициях.

Теперь о некоммерческой (государственной сфере)

Самые высокие зарплаты в этой области будут составлять:

Руководящие медицинские работники

112 266 чешских кронВысшие госчиновники108 265 чешских кронХирурги и работники хирургии100 424 чешских кронДоктора внутренних болезней88 924 чешских кронМедицинские специалисты80 947 чешских кронМенеджеры в области права72 948 чешских кронБизнес-менеджеры72 794 чешских кронРаботники сектора здравоохранения71 398 чешских кронМенеджеры по вопросам обороны и безопасности государства и противопожарной защиты71 363 чешских кронЭкономические и финансовые директора68 300 чешских кронВысшие офицеры в вооруженных силах67 336 чешских кронБизнес-лидеры (кроме полит. интересов и связанных с ними организаций)66 194 чешских кронМенеджмент научно-исследовательские работники65 517 чешских кронОбщие практики65 443 чешских крон

Высшие государственные служащие в государственном секторе.

Администрация (кроме центральных государственных органов)

63 886 чешских кронПолиция Чешской Республики63 796 чешских крон

Лучшие представители средних предприятий и учреждений

63 021 чешских крон

Менеджеры в области окружающей среды

62 628 чешских крон

Менеджеры в области информационных и коммуникационных технологий

61 399 чешских крон

Менеджеры во внутренних делах государства и региональное развитие

60 510 чешских крон

Менеджеры по месту жительства соц. медсестры в здравоохранении

Зарплаты в Чехии

В течение каждого года заработная плата в Чехии увеличивается — если верить усредненным показателям. Однако, на самом деле зарплата реальных граждан Чехии постепенно снижается, потому как большую часть прироста чехи теряют из-за инфляции. Чешскому институту статистики удалось подсчитать, что за последние годы зарплата увеличилась на 2,3%, но если соотносить эти цифры с реальностью, то доходы упали более чем на один процент. Это означает, что стоимость услуг и товаров повысилась.

График роста минимальной зарплаты в Чехии

Конечно же, как и в прочих странах, заработная плата в Чешской республике в 2022 году зависит не только от умений и навыков работника, но еще и от уровня жизни в отдельных городах и регионах. Вполне закономерно, что столичные заработные платы превосходят региональные.

Минимальная официальная зарплата в Чехии по данным Евростата составляет 518,97 евро в месяц.

Сравнение минимальной зарплаты в Чехии с другими странами Евросоюза

Экономическая ситуация на рынке труда Чехии

Экономический кризис серьезно задел Чехию. В этой стране множество развитых серьезных промышленных предприятий, здесь мощный туристический сектор и хорошая аграрная среда, но тем не менее зарплаты колеблются.

Однако, есть и секторы со стабильным увеличением заработной платы:

Внутреннее обустройство клиники гинекологии и репродуктивной медицины в Праге

Как и в нашей стране, уровень зарплат здесь довольно плавающий. Естественно, самые высокие зарплаты — в столице, поэтому многие хотят устроиться на работу в Прагу. Если рассматривать среднеарифметическое значение по всему государству, то получится немногим более 1000 евро.

На деле зарплаты распространены не слишком равномерно — столичные зарплаты даже на простых должностях более 1500 евро, в то время как на севере страны доход на тех же специальностях начинается от 550 евро. Средняя зарплата в Чехии в 2022 году составляет 1255 евро.

Реальный уровень доходов

• Преподаватель музыки 1300 $;
• Директор общеобразовательной школы 2700 $;
• Строитель-разнорабочий 1650 $;
• Строитель-прораб 3200 $;
• Городовой полицейский 1200 $;
• Пенсия среднего размера 1200 $;
• Уборщица в крупной компании 700 $;
• Охранник 700 $.

Конечно, средняя зарплата в Чехии также варьируется и в зависимости от городов проживания.

Наиболее крупными работодателями в Чехии в 2022 году можно назвать крупные корпорации — Чешская почта трудоустраивает большое количество граждан (что примечательно — всех возрастных категорий), энергопредприятия ČEZ также имеет большой штат сотрудников во всех регионах. Менее популярны, но тоже масштабны такие работодатели, как Шкода и железные дороги Чехии.

Здание завода Шкода в Чехии

Наиболее высокие заработные платы можно наблюдать в секторе финансов, а также в сфере IT и энергетики. Постоянный кадровый голод испытывают такие секторы, как финансы и банки, телекоммуникации, автопром, туристический сектор. Зарплата человека зависит во многом от направления его профессии. Здесь наиболее востребованы сотрудники интеллектуальной сферы, которые приносят обществу какую-либо пользу.

Социальные профессии вроде учителей или врачей приносят в среднем по стране около 750 евро зарплаты (разница между столичным и региональным заработком может достигать 50%).

Впрочем, есть в Чехии и безработица, и избыток специалистов в определенных областях. Так, количество юристов и экономистов с каждым годом растет, однако, количество рабочих мест для них строго ограничено. Тем не менее, эти специальности являются наиболее востребованными среди абитуриентов. Кадровый голод наблюдается в химической промышленности, металлургии, машиностроении.

Чешские работодатели отправляют в агентства трудового ресурса запросы о квалифицированных инженерах, химиках, технологах и конструкторах, но, к сожалению, собственный рынок труда не предлагает таких специалистов, поэтому очень часто на работу нанимают тех, кто соответствует вакансии, но не является гражданином страны.

Главный кадровый дефицит в Чехии — среди медиков. Средний возраст медика в этой стране 52 года, а это значит, что когда врачи выходят на пенсию по возрасту и выслуге лет, их попросту некем заменить. Это связано с тем, что молодые врачи переезжают в другие страны Евросоюза — они выбирают для работы Германию и Швейцарию, чуть реже — Ирландию и Великобританию.

Их профессиональные качества позволяют им зарабатывать больше, чем в Чехии (по данным 2019 года — в два — три раза больше). Поэтому найти работу в Чехии иностранцам можно именно в сфере медицины. Также зарплате могут обрадоваться выходцы из соседних стран без высшего образования – средне — специальное образование для людей рабочих профессий тут тоже в цене. Каменщики и маляры, водопроводчики и плотники, столяры и строители — и это лишь малая часть списка тех, кто может заработать неплохие, по сравнению со своей родиной, деньги в Чехии.

Согласно статистическим данным 2019 года также можно сказать, что здесь востребованы горничные, сотрудники торгового зала и официанты. Чехи предпочитают воздерживаться от физической работы, поэтому сюда привлекают работников-эмигрантов. Для них этот способ является возможностью переехать жить в Чехию на ПМЖ.

Какие профессии наиболее востребованные в Чехии

Статистические данные за 2019 год позволяют делать выводы о том, как будет развиваться рынок труда в Чехии в обозримом будущем. Складывается тенденция прироста требований к высококвалифицированным специалистам.

Также в стране появляются новые рабочие места (благодаря иностранным инвестициям), и формируются новые условия труда.

1. Одной из самых востребованных профессий будущего уже сейчас можно назвать инженеров. Рост зарплаты для инженеров за 2017 год составил более 32%, а количество рабочих мест и вакансий растет. Однако, инженерам потребуется изучить основы права и экономики.
2. It-среда также нуждается в квалифицированных сотрудниках. Только за 2019 год заработные платы в этом секторе выросли более чем на 45%.
3. Нанотехнологии проникают практически в любое производство, и специалисты, которые могут внедрять новые технологии в автопром, пищепром и медицину будут буквально на вес золота.
4. Профессионалы в области логистики нужны все чаще и чаще — рынок растет и развивается, и требует новых совершенных логистических процессов.

Уровень средней и минимальной зарплаты в Чехии для иностранцев в 2022 году

С каждым годом все больше граждан стран СНГ направляются в ближнее и дальнее зарубежье в поисках более высокооплачиваемой, чем у себя на родине, работы. Зачастую конечным пунктом их путешествия является Чешская Республика – страна со стабильной экономикой, развитой инфраструктурой и благоприятным климатом. Что немаловажно, официальная зарплата в Чехии в 2019 году – одна из самых высоких во всем восточноевропейском регионе. В конце 2017 года средний оклад здесь составил 1230 евро, что на 8 % выше, чем в предыдущем году. Вся информация о зарплатах работников различных отраслей в Чехии собрана на одном интернет-ресурсе Platy.cz.

Как начисляется зарплата в Чехии

Начисление оплаты за труд может производиться одним из следующих способов:

1. Почасовая система – работодатель оплачивает каждый отработанный сотрудником час. Минимальная ставка – около 2,8 евро.
2. Аккордная система – это фиксированная оплата труда за выполнение работы за определенный срок. Ее размер заранее согласовывается с работником.
3. Аккордно-премиальная система – это фиксированная зарплата с возможностью получения работником премий или доплат за работу, выполненную раньше определенного срока.

Зарплата в Чехии нетто и брутто

Договариваясь с работодателем о размере оплаты труда, наемному работнику следует различать так называемую чистую и грубую (или грязную) зарплату (ЗП).

1. “Чистая” ЗП, нетто, на чешском Čistá mzda – количество денег, которые получит на руки сотрудник после отчислений во все фонды и уплаты налогов.
2. “Грубая” зарплата, брутто, hrubá mzda – это то, сколько получает сотрудник до вычетов на медицинское и социальное страхование. Формула ЗП брутто будет выглядеть следующим образом:
   • нетто + 6,5% соцстрахование + 4,5% медстрахование.
3. “Супергрубая” зарплата, superhrubá mzda – включает в себя грубую ЗП, отчисления, которые производит работодатель, и налог, то есть ее формула:
   • брутто + 25% соцстрахование + 9% медстрахование + подоходный налог 15%.

Отчисление на социальное страхование состоит из страхования на случай болезни (2,3 %), взноса в пенсионный фонд (6,5 % с работника и 21,5 % с работодателя) и фонд занятости (1,2 %).

Для некоторых категорий работников государством предусмотрены скидки:

• налогоплательщики – 80 евро в месяц;
• студенты – 13 евро;
• родители 1 ребенка – 44 евро, 2 детей – 99 евро, 3 и более детей – плюс к скидке 70 евро за каждого ребенка,
• родители инвалидов умножают скидку для родителей на 2.

Например, если “супергрубая” зарплата работника без детей–не студента равна 20 100 чешских кронам (CZK), то “грубая” составит 15 000 CZK, а чистыми работник получит 12 405 CZK.

Чтобы не считать все в уме, на сайте Platy.cz есть специальный калькулятор. Туда вводится брутто и все данные, влияющие на сумму ЗП, а затем программа автоматически рассчитывает чистую ежемесячную прибыль сотрудника и “супергрубую” зарплату.

Пройдите социологический опрос!

Доплаты к зарплате

За переработку сотруднику положен отгул или доплата:

• отгул предоставляется в объеме переработки и должен быть использован в течение 3 месяцев после выполнения сверхурочной работы (если иной срок не был оговорен заранее),
• если отгул не был предоставлен работодателем, работнику положена доплата в размере +25 % от минимальной оплаты за выполненный труд.

Отгул или доплата не предоставляются, если по условиям договора зарплата работника предусматривает возможное выполнение сверхурочной работы.

Кроме того, доплаты в размере плюс 10 % от минимальной оплаты труда предоставляются за:

• работу в ночное время;
• работу в опасных для здоровья условиях;
• работу в тяжелых условиях.

Работодатель доплачивает как минимум 10 %, но может и увеличить этот процент либо выплатить работнику премию на свое усмотрение.

Сколько можно получать в Чехии

Как и в других странах, уровень зарплаты для иностранца в Чехии будет во многом зависеть от знания чешского и английского языков, а также наличия диплома, подтвержденного в Чехии.

Также на размер жалования влияет профессия и местонахождение работодателя.

Минимальная заработная плата в Чехии и прожиточный минимум

Минимальная зарплата в Чешской Республике с января 2019 года составляет 12 200 CZK или 477 евро. В том случае, если оклад работника меньше минимальной ЗП, он сам должен доплатить определенную сумму на свое медицинское страхование, чтобы его ежемесячный взнос составил не менее 1 647 CZK (64 евро).

Минимальный почасовой оклад в текущем году вырос до 73 CZK (2,8 евро).

Прожиточный минимум (ПМ) на взрослого человека без семьи в кронах составляет 3 410 или 133 евро.

Для семейных пар размер минимальной суммы для проживания в Чехии несколько отличается. Считается, что на первого взрослого члена семьи необходимо 3 140 CZK в месяц, на второго и каждого последующего взрослого – 2 830 CZK.

При наличии детей прибавляется 1 740 CZK на ребенка до 6 лет, 2 140 CZK – от 6 до 12 лет, 2 450 CZK – от 15 до 26 лет. Для семьи общий ПМ рассчитывается как сумма минимумов всех членов семьи.

Сколько в среднем получают в Чехии

Средняя зарплата в Чешской Республике чуть больше тысячи евро. В небольших фирмах оклад сотрудников составляет в среднем 800-850 евро, в крупных компаниях – около 1 300 евро.

Большие зарплаты у генеральных директоров – 6 700 евро в месяц, авиадиспетчеров – 6 400 евро, управляющих филиалами – 5 250 евро, финансовых менеджеров – 4 760 евро, IT-директоров – 4 600 евро.

При этом в Чехии наблюдается благоприятная тенденция ежегодного роста средних зарплат. Правда, увеличение темпов инфляции и рост цен на потребительские товары несколько снижают уровень доходов граждан.

Информация о стоимости жизни в Чехии изложена в статье: “Какие цены в Чехии“.

Оплата труда в разных регионах Чехии

Одним из факторов, от которого зависит величина оклада работника, можно назвать регион трудоустройства. Данные по средним заработным платам по регионам Чешской Республики представлены в таблице – в ней указана величина окладов, которые получает большинство жителей региона.

Регион	Средняя зарплат а, евро
Прага	1090 – 1360
Южноморавский край	818 – 1090
Моравскосилезский край
Пардубицкий край
Устецкий край
Злинский край
Южная и Центральная Богемия
Край Высочина
Краловеградецкий край
Оломоуцкий край
Карловарский край	545 – 1090
Пльзеньский край	818 – 1360
Либерецкий край

В Праге жители получают в среднем больше, чем в других регионах республики, однако следует иметь в виду, что и стоимость проживания здесь несколько выше.

Сравнение зарплаты работников разных профессий

По профессиям наиболее активный рост ЗП отмечается у специалистов IT-сферы, менеджеров, юристов, инженеров и работников банков. Актуальные на 2019 год средние зарплаты работников разных профессий представлены в таблице:

Профессия в Чехии	Зарплата в месяц, евро
IT-специалист	1300 – 3200
Аудитор	2000
Бизнес-аналитик	1333
Веб-дизайнер	1300
Водитель	863-1300
Дантист	1500
Инженер	1100-1600
Кассир	770
Логист, работник на складе	844-1200
Медик	1800
Медсестра, сиделка	900
Наладчик оборудования	1580
Официант	690
Парикмахер	750
Повар	600-700
Программист	1700-2137
Разнорабочий	526
Сварщик	1042
Тестировщик программ	1400
Учитель в средней школе	1036
Фармацевт	1300
Финансовый аналитик	1500-1800
Химик	1030
Экономист	1400
Электрик	980 – 1100

Самые низкие заработные платы (порядка 300-500 евро) у разнорабочих, дворников, сезонных работников и других рабочих без квалификации.

У иностранцев, устроившихся на работу в сфере обслуживания (горничные, официанты, помощники повара), зарплаты, как правило, не выше 600 евро. При этом выпускники вузов без опыта работы получают 800-900 евро.

Оплата труда в разных отраслях

В связи с тем, что многие квалифицированные чешские специалисты уезжают на работу в Германию, Великобританию и другие более развитые страны Евросоюза, в самой Чехии наблюдается дефицит кадров в различных отраслях экономики. Поэтому здесь охотно берут на работу иностранных специалистов с высшим образованием из стран СНГ, особенно в области информационных технологий, химии, электротехники, проектирования, медицины.

По отраслям экономики зарплата распределяется следующим образом:

Отрасль экономики	Средняя зарплата, евро
Промышленность	1080
Обработка сырья	815
Торговля	1010
Производство	1075
Проектирование	1800
Строительство	990
Транспортировка грузов	990 – 1600
Сельское хозяйство	880
Здравоохранение	1157
Образование	1030
Информационные технологии	2040
Научно-техническая деятельность	1350
Финансы и страхование	2050

Сколько в среднем получают иностранцы в Чехии

По данным службы миграции ЧР, количество иностранцев на территории страны превысило полмиллиона человек. Более 2/5 из них – это приезжие из Украины и Словакии, российских граждан насчитывается около 36 тысяч, значительное количество иностранцев мигрирует в Чехию из стран Евросоюза.

Средняя заработная плата наших соотечественников в Чешской Республике – 600 евро. Более точный размер оклада зависит от квалификации работника и занимаемой им должности.

К примеру, дипломированный специалист может рассчитывать на жалование от 1000 евро в месяц, разнорабочие и работники сферы обслуживания обычно получают около 400-500 евро ежемесячно.

Возможна также почасовая оплата труда – от 2,8 до 4,5 евро в час. Иногда работодатель предоставляет работникам бесплатное жилье. Все эти нюансы следует выяснить заранее, до подписания трудового договора.

Если же сравнивать заработки чехов и иностранцев, то средняя ЗП местных жителей составляет около 900 евро, оклад специалистов достигает 4000 евро.

Открытые вакансии для иностранцев в Чехии

В связи с продолжающимся оттоком чешских специалистов в страны ЕС, наиболее востребованными в 2019 году в Чехии являются следующие вакансии:

• инженер;
• менеджер;
• программист;
• веб-дизайнер;
• врач;
• фармацевт;
• химик;
• эколог.

При этом иностранцам проще всего устроиться на работу в сфере логистики, автомобилестроения, информационных технологий, тяжелой промышленности, медицины.

Актуальны рабочие специальности, где не требуется знание чешского языка и наличие нострифицированного диплома.

Как правило, это сфера обслуживания, торговля, производство, строительство.

Многие иностранцы устраиваются:

• поварами;
• официантами;
• уборщиками;
• сварщиками;
• литейщиками;
• малярами;
• каменщиками;
• консультантами;
• водителями;
• охранниками;
• продавцами.

Причем опыт работы для чешского работодателя зачастую не важен, поэтому шансы есть даже у молодых людей, окончивших, например, среднее специальное учебное заведение (техникум, колледж, училище).

Какие налоги придется уплатить в Чехии

Налог с дохода физических лиц или НДФЛ в Чехии – один из самых низких в Евросоюзе и составляет 15 %. Эта сумма взимается с зарплаты, дивидендов, вкладов, акций, продажи квартир. Очень часто жители страны освобождаются от уплаты этого налога или платят меньше – например, студенты, лица, которые мало зарабатывают, семьи с детьми до 26 лет, родители инвалидов и другие.

В связи с тем, что вычеты для разных категорий населения отличаются, в объявлениях о трудоустройстве принято указывать “грубую” зарплату, то есть сумму до взимания налогов. Рассчитать ЗП нетто каждый может самостоятельно с помощью специальных калькуляторов в интернете.

С заработной платы также обязательно взимается налог на медицинское и социальное страхование (пенсия, декрет, больничный, безработица).

Подведем итоги

Работа в Чехии для иностранцев – это реальный шанс зарабатывать больше, чем в своей стране. К примеру, если средняя зарплата водителя в России составляет около 300 евро, то в Чехии – от 800 евро; аналогично и с зарплатой полицейского: в России – до 550 евро, в Чехии – 1300 евро.

Из-за оттока кадров в Чешской Республике постоянно востребованы как квалифицированные специалисты, так и рабочий персонал.

Средняя зарплата иностранца в Чехии составляет около 600 евро, при этом специалисты, знающие язык и подтвердившие свой диплом о высшем образовании, могут зарабатывать почти в 2 раза больше. В любом случае поездка в ЧР на заработки станет полезным опытом и оставит незабываемые впечатления.

Зарплаты в Чехии 2019: Видео