Зарплаты работников Макдональдса в Москве и других городах России

Зарплата в ресторанах Макдональдс

По официальным данным зарплата рядовых сотрудников в Макдональдсе на 2019 году составляет 32 000 рублей (в нашей стране). Такую сумму получают те, кто отрабатывает полную восьмичасовую дневную смену за 40 часов рабочей недели. Большая часть персонала компании трудится по гибкому графику и их заработок складывается в зависимости от количества отработанного времени.

Почасовые ставки в разных регионах РФ

В 2018 году ставки у опытных кассиров и других работников зала доходили до 150-180 руб./час. Оплата труда у стажеров составила 115-120.

Ночные смены оплачиваются компанией выше. Прибавка к базовой сумме будет ощутимее на 20-30%.

Информация о прибыли и уровне зарплат корпорацией McDonald’s открыто не разглашается и является коммерческой тайной. В городах России величина оклада сотрудников кафе отличается, так как установленные почасовые ставки имеют разный эквивалент:

В небольших городах члены команды Макдональдс могут зарабатывать всего 12 000-17 000 рублей в месяц. В мегаполисах эти же должности наработают на большие суммы от 25 000 до 30 000.

Управленческие позиции подразумевают более высокий оклад. В больших населенных пунктах заработная плата менеджера в ресторане доходит до 35 000-55 000. Помощник директора получает не менее 60-80 тысяч, а директор заведения примерно 110 000-120 000.

Уровень зарплат в Макдональдсе за рубежом

За границей зарплата работников McDonald’s демократичней и варьируется от занимаемого места и возраста. В США средняя ставка составляет 9,9 долларов в час. Ночные смены в Америке, как и везде, оплачиваются по двойному тарифу. В Европе почасовая оплата среднестатистических сотрудников следующая:

Младший менеджер ресторана в Москве в среднем получает от 22 000 до 25 000 RUB в месяц. Оклад директора зависит напрямую от выручки ресторана. Обычно заработная плата директора начинается от 40 000 RUB.

В Санкт-Петербурге рядовой сотрудник (кассир) получает в пределах 20 000 RUB, а руководители (ассистенты менеджеров, директора) от 37 000 до 40 000 RUB.

В самых маленьких по численности городах Российской Федерации рядовые сотрудники Макдональдса зарабатывают от 12 000 до 18 000 RUB в месяц.

Карьерная лестница

Макдональдс славится возможностью карьерного роста. Многие работники уже через 2-3 года после трудоустройства становились руководителями смены или директорами.

Карьерная лестница в этой сети ресторанов быстрого питания выглядит так:

1. Стажёр.
2. Рядовой сотрудник.
3. Инструктор.
4. Руководитель смены.
5. Второй ассистент директора.
6. Ассистент директора.
7. Директор.

Основные правила поведения на работе

Работая в Макдональдсе, стоит придерживаться таких правил:

1. Быстрота и оперативность независимо от количества клиентов.
2. Наличие естественного макияжа у девушек.
3. Ухоженные руки.
4. Ношение униформы.

Строго запрещается появляться на рабочем месте с распущенными волосами или иметь при себе мобильный телефон.

Преимущества и недостатки работы в Макдональдсе

К преимуществам можно отнести возможность быстрого построения карьеры. Также немаловажную роль играет официальное оформление и предоставление социального пакета. Устроиться в Макдональдс нелегально невозможно. К плюсам также можно отнести хороший и дружный коллектив, возможность планирования графика и питание.

Из недостатков можно выделить жесткую управленческую систему. За каждым шагом работника постоянно следят. У рядовых сотрудников есть масса запретов: нельзя брать чаевые, подолгу общаться с посетителями вне рабочего места, монотонность рабочего процесса, запрещено разговаривать и обсуждать на работе личные дела.

В управленческой системе действует жесткая система штрафов. Получить штраф можно за медлительность, покидание рабочего места, выход за пределы ресторана в рабочее время без разрешения директора или менеджера.

Каково работать в Макдональдсе, смотрите на видео.

Сравнительная характеристика

В родной стране Макдональдса – Америке – минимальная часовая ставка равна 7. 25 USD. Зачастую такой оклад получают только стажёры. Рядовые сотрудники трудятся за 9.90 USD в час.

Согласно новому законодательству с 2022 года все сотрудники ресторанов общественного питания будут получать минимум 15 USD в час.

На Украине в Макдональдсе при 40-часовой рабочей неделе можно заработать примерно 800-1000 UAN. Час работы в этой стране в Макдональдсе стоит минимум 20 UAN.

Зарплата в KFC и «Бургер Кинг»

«KFC» (Kentucky Fried Chicken) — это международная сеть ресторанов быстрого питания, которая специализируется на приготовлении блюд из курицы. «Burger King Corporation» — это американская сеть ресторанов, специализирующаяся на приготовлении бургеров.

Заработные платы в «Burger King Corporation» в Москве:

1. Менеджер – 35 400 RUB.
2. Контроллёр – 102 000 RUB.
3. Повар – 21 600 RUB.
4. Помощник повара – 20 600 RUB.
5. Кассир – 25 000 RUB.
6. Работник торгового зала – 21 300 RUB.
7. Заместитель директора – 43 5000 RUB.
8. Менеджер по подбору персонала — 35 800 RUB.
9. Уборщица – 25 600 RUB.

Заработные платы в «KFC»:

1. Оператор колл-центра – 20 000 RUB.
2. Менеджер по работе с клиентами – 23 600 RUB.
3. Кассир – 25 800 RUB.
4. Работник торгового зала – 22 400 RUB.
5. Повар – 30 000 RUB.
6. Заместитель директора – 51 000 RUB.

Заключение

В среднем работники всемирно известной сети ресторанов быстрого питания зарабатывают от 22 000 до 25 000 RUB в месяц. Большая часть трудящихся в этих кафе – это студенты и люди, которым требуется гибкий график работы. Главным плюсом Макдональдса можно назвать лёгкое трудоустройство. В ресторанах наблюдается текучесть кадров по причине тяжёлых условий труда, поэтому на работу в Макдональдс принимаются практически все желанию. Для трудоустройства не нужно иметь высшего образования или опыта работы в ресторанном бизнесе. Достаточно лишь пройти собеседование и медицинское обследование.

Занимательное видео — вся правда о Макдональдсе.

Сколько можно заработать в «Макдональдсе» на самом деле

Исповедь читательницы Т—Ж

Этот текст написал читатель Т—Ж . Если вы тоже хотите поразмышлять о чем-то вслух и открыть свою дискуссию, заполните эту форму.

Однажды согласившись на работу в «Макдональдсе», я совершила большую ошибку: не пообщалась с людьми, которые там работали, не изучила отзывы и другую информацию о компании.

Мое представление о работе в общепите основывалось на рекламных проспектах, обрывках кино и шутках. Но когда я столкнулась с реальностью, все оказалось иначе. Поэтому считаю своим долгом поделиться опытом с теми, кому он может пригодиться.

Поиск работы

Раньше я работала дизайнером на фрилансе. Мои дела шли шатко, нестабильно и даже плохо. Дойдя до критической точки, я поняла, что больше так не могу и мне нужны перемены. Нужно было выйти из состояния, в котором я находилась, — сделать шаг не вперед или назад, а в сторону.

Я хотела найти работу, которая помогла бы закрыть все расходы на мои нужды, в том числе позволяющую оплачивать съемное жилье. Надежную, стабильную и желательно гибкую работу, чтобы ее можно было совмещать с фрилансом. Где-то в метро мне попалась на глаза реклама «Макдональдса», и я решила, что здесь все соответствует моим параметрам.

Я рассчитывала зарабатывать хотя бы 25 тысяч в месяц. Проверила зарплату в калькуляторе на сайте: в целом цифры устраивали, тем более я думала, что будут еще и премии. Казалось, заработать 25 000 рублей не очень трудно, а в рекламе вообще говорили о 27 000 с хвостиком. Конечно, там была звездочка и сноска, но тогда я не представляла, что это может значить.

«Макдональдс» внушал доверие.

Условия работы

За шесть месяцев я поработала в трех «Макдональдсах». В первый пришла, потому что это было ближайшее к дому место, куда звали людей. Второй ресторан остро нуждался в сотрудниках и находился еще ближе — и мне повезло туда попасть. В третий я перевелась, потому что переезжала в другую часть города.

Перевестись из одного ресторана сети в другой — сложно. Отпускать никого не хотят, так как работники, особенно хорошие, нужны во всех «Макдональдсах». Некоторые так и не смогли перевестись и ездят по часу на работу с такой низкой зарплатой, еще и тратя деньги на проезд. Когда нет потока и производительности, сотрудников отправляют домой. За это, конечно, никто не платит. Но чаще всего работы много.

В ресторанах постоянно меняются менеджеры, каждый со своими заморочками. Один считает, что карманная собака в заведении — это и не собака вовсе. Другой оформляет возврат, не посмотрев на купленный заказ.

Два ресторана из трех были худшими местами, где я когда-либо работала.

В первом отравлял жизнь менеджер-тиран, который обожал морально издеваться над людьми. В третьем что-то похожее, но не в такой запущенной форме. Во втором же были классные ребята, и мне правда было жаль уходить.

В «Макдональдсе» свободный график, но только постоянно звонят и предлагают поработать больше. Постоянно — значит каждый день. Могут и пару раз в день. Но даже регулярные отказы не заставят их потерять веру. Мне позвонили даже в последний день работы.

Здесь нет корпоративов, собраний и прочего общения вне работы. Они должны быть, но их никто не организует. Я познакомилась в трех ресторанах с четырьмя работниками. Остальные — вспышки лиц, обрывки слов. Помню рекламные ролики, где все сотрудники улыбаются и говорят только хорошее. Теперь меня подташнивает от этих улыбок, ведь они настолько далеки от реальности. В «Макдональдсе» много матерятся, сплетничают.

Кто-то думает, что в «Макдональдсе» бесплатно кормят. Это не так.

За обед снимают небольшую сумму. Меню ограничено: выучила его за месяц, а за три оно успело надоесть.

И совсем никто не говорит о нарушенном сне из-за тяжелой работы. Проснувшись, я то пыталась продавать бургеры, то вместо любимого человека видела стопку подносов в своей кровати. Смешно, но каково это — просыпаться от боли в теле, усталости и мыслей, что из этого никогда не выбраться?

Зарплата

В «Макдональдсе» вы гарантированно получите деньги в срок, но их будет мало. Вам действительно оплатят обучение. Но разницы в зарплате не будет вне зависимости от того, только ли вы пришли или работаете уже полгода. И если не двигаться дальше по карьерной лестнице, разницы не будет и спустя пару лет. Ставка увеличится всего на 25 Р в час.

в месяц можно получать в «Макдональдсе», если работать по 7 часов в день 5 дней в неделю

Самое большое, что мне удалось заработать в «Макдональдсе», — 24 405 Р за месяц. Тогда я отработала 18 дней, 125 часов. Иногда работала по 8, 9 и даже 10 часов. И это с учетом премии «приведи друга», размер которой — 5000 рублей.

До сих пор думаю, в какой же ад я притащила человека.

Больше таких подвигов я не совершала: в среднем получала в диапазоне 16 000 —18 000 рублей , работая по 6—7 часов от 4 до 5 дней в неделю.

За шесть месяцев работы я не получила ни одной ежемесячной премии. Писала объяснительные за опоздание на 3 минуты и за −53 Р в кассе. Получала жалобу за то, что человек не забрал чек, хотя я отдавала его прямо в руки. Чтобы лишиться премии размером 5000 рублей, достаточно одного из этих пунктов. Быть идеальной в течение всего месяца у меня так и не получилось.

ежемесячная премия в «Макдональдсе», которую не удалось получить ни разу

Когда я получила личный подсчет рабочего времени, заметила, что куда-то пропали 9 часов, за которые мне должны были заплатить 1350 рублей. В тот момент я переводилась из одного ресторана в другой, а для решения вопроса нужно было вернуться на старое место. Поэтому я не стала тратить силы и смирилась: 1350 Р того не стоили.

Сколько зарабатывают в Макдональдсе?

Чаще всего трудиться в общепит идут студенты или вчерашние школьники, у которых нет пока ни опыта не образования. Такая работа считается временной и бесперспективной, а оплата в сравнении с нагрузкой – мизерной. Из этой статьи вы узнаете все внутренние секреты и сколько платят в Макдональдсе.

Сколько зарабатывают работники Макдональдса в Москве и регионах

Зарплата в Макдональдсе в Москве и регионах отличается. Если в столице можно рассчитывать на заработок от 25 000 до 35 000 рублей в месяц, то в иных случаях только от 15 000 до 23 000 рублей. Оплата почасовая, в среднем один час работы стоит 54–69 рублей, за ночные смены платят в два раза больше.

Назвать точную сумму нельзя, так как на ставку влияют сразу несколько факторов:

• посещаемость заведения;
• количество отработанных часов;
• премия за качественную работу
• должность.

Последний пункт особенно важен, так как разница в доходах ощутимая. Например, в Москве обычный работник получает не больше 30 000 рублей, тогда как менеджер-стажер уже может рассчитывать на 39 000 рублей.

Почасовые ставки для разных городов

Ставки в Макдональдсе напрямую зависят от города, так как компания ориентирована на максимальную прибыльность. Эта информация не афишируется, поэтому официальных конкретных цифр на сайте компании вы не найдете.

Объявление о приеме на работу лаконичное: два требования к кандидатам и перечь обязанностей. Но можно увидеть зарплату за месяц, правда – с маленькой звездочкой, дополняющей, что полная ставка выплачивается только после трех месяцев работы при восьмичасовом рабочем дне.

В Москве – 190 рублей в час, в Петербурге – 160 рублей. Данные по регионам сильно разнятся, поэтому рекомендуем узнать, сколько платят в Макдональдсе за час, еще на собеседовании.

Для сравнения компания Burger King более откровенна с соискателями и прямо называет почасовую ставку в столице – 150 рублей.

Плюсы и минусы работы в ресторане

Главный плюс в Макдаке – гибкий график работы. Он разрабатывается на неделю с учетом пожеланий сотрудников. Удовлетворить запросы каждого, не ущемив при этом интересы компании, непросто, но в целом система работает. Студенты могут совмещать учебу с работой, а так как чаще всего они выбирают вечерние смены, то компания только приветствует молодежь.

Среди плюсов также:

• бесплатная униформа, в том числе и обувь;
• стабильность;
• нет задержек по зарплате;
• нет денежных штрафов;
• карьерный рост;
• премия за полугодие;
• официальное трудоустройство.

Из-за больших объемов работы смена пролетает достаточно быстро, что тоже можно считать положительным моментом, хотя для кого-то восемь часов на ногах покажется слишком тяжелым испытанием.

Для работников предусмотрена 50%-ная скидка на еду. На обед можно выбрать один большой или два маленьких бургера, картошку, соус, салат, заплатив при этом в два раза меньше обычного покупателя. При желании еду можно принести с собой и разогреть в микроволновке. Напитки бесплатные.

Недостатки очевидны:

• работа в ресторанах быстрого питания считается чем-то постыдным;
• перерывы не оплачиваются и их мало: 30 минут на обед и три перерыва по 5 минут в день;
• 8 часов, а иногда больше, на ногах и в постоянном движении – очень утомительно физически;
• покупатели не всегда бывают терпеливы и дружелюбны, а вот персонал обязан всегда улыбаться и не спорить.

Как устроиться в Макдональдс?

Чтобы устроиться в компанию McDonalds, требуется только заполнить анкету и соответствовать двум требованием: возраст старше 18 лет и наличие документов для трудоустройства. Опыт, диплом или навыки значения не имеют. Анкету можно заполнить в любом из ресторанов или прямо на сайте.

Чтобы повысить шансы на трудоустройство, бывшие сотрудники рекомендуют не указывать временных пожеланий.

Собеседование

Следующий этап после анкеты – собеседование, первый этап которого проходит с менеджером. Если все пройдет хорошо, то вторым этапом будет разговор с директором ресторана. Чаще всего он проходит не очень приятно, так как кандидату приходится отвечать на массу вопросов, некоторые из которых могут быть поставить в неловкое положение.

Такая жесткость вполне обоснована, ведь компания заинтересована снизить текучку кадров, поэтому важно еще на этапе собеседования отсеять всех морально или физически неготовых к работе людей. Тогда не придется тратить время на их обучение впустую.

Заключительный этап – медосмотр. Он бесплатный, но придется посидеть в очередях к врачам. После получения медицинской книжки и подписания трудового договора можно считать себя полноценным членом команды ресторана.

Перспективы карьерного роста

Одно из главных преимуществ Макдональдса – возможность карьерного роста, ведь чем выше должность, тем больше можно заработать. Чаще всего если спустя три месяца после начала работы человек проявляет активность и заинтересован в собственном развитии, то ему предлагают повышение.

Конечно, шансов стремительно взлететь по карьерной лестнице гораздо больше в крупных городах, но это не значит, что его нет совсем.

С управленческих должностей уходят реже, но все же делают это, освобождая тем самым место новым кадрам.

Первая должность, самая низкая, называется «член бригады ресторана», следом идут кассир, должность инструктора, хостес. Для повышения в должности за каждым сотрудником закрепляется менеджер, который следит за успехами своего подопечного.

Чтобы получить новую должность, нужно знать на 100% все меню и новинки, быть лидером, принимать сложные решения и, конечно, хорошо выполнять свою работу, не создавать конфликтов среди персонала.

Какая зарплата в Макдональдсе будет у конкретного человека, зависит во многом от него самого. Компания предоставляет хорошие возможности для карьерного роста и получения опыта, в том числе управленческого, который впоследствии может пригодится на работе по специальности, да и в жизни лишним не будет.

Уровень зарплаты в Макдональдсе в 2022 году

Макдональдс – наиболее активно развивающаяся сеть быстрого питания. Большая часть сотрудников – студенты, поскольку это место является отличным вариантом для подработки. Именно по этой причине средний возраст сотрудников составляет всего 23 года.

Уровень зарплаты напрямую зависит от региона и прочих немаловажных нюансов.

Как устроиться на работу в Макдональдс

Система официального трудоустройства в компании построена таким образом, что ни у кого не возникает проблем с подачей заявки. Для этого достаточно перейти на официальный сайт Макдональдс и ознакомиться с инструкцией.

Сотрудникам отдела кадров необходимо предоставить:

• паспорт РФ;
• трудовую книжку – если она имеется у соискателя;
• СНИЛС;
• военный билет или приписное свидетельство – в зависимости от ситуации предоставляется;
• 4 фотографии стандартного размера (3 на 4 см).

При невозможности воспользоваться официальным сайтом, пользователи могут лично прийти в один из ресторанов Макдональдс. Инструкция в таком случае включает в себя следующее:

1. У сотрудников взять анкету для заполнения.
2. После внесения личной информации анкета передается менеджеру на рассмотрение.
3. Ожидание вызова на собеседование – в зависимости от свободных вакансий это может затянуться на несколько месяцев.
4. После рассмотрения кандидатуры соискателя, менеджер связывается по телефону и приглашает пройти собеседование. Даже при получении отрицательного решения ответ будет сообщен. Причину отказа никто не обязан называть – исключительно желание менеджеров.

Часто собеседование проходит в легкой форме, благодаря чему есть возможность соискателям оценить уровень своей готовности вести трудовую деятельность на подобных условиях.

Такое собеседование направлено исключительно на проверку персональных качеств соискателя. Будет оценен текущий уровень:

• коммуникабельности;
• активности;
• устойчивости к стрессовым ситуациям;
• выдержки.

Как правило, управляющий задает несколько вопросом с определенным подвохом с целью проверки соискателя на соответствие установленной политики компании.

После успешного прохождения этапа кандидатам предстоит подписать трудовой договор и собрать необходимые медицинские справки. Необходимо обращать внимание на прохождение медосмотра на бесплатной основе – за счет компании.

Во время осмотра будет проведено исследование:

• кожных покровов;
• кишечных заболеваний;
• дыхательной системы и пр.

Сколько зарабатывают в Макдональдсе за час

Часовая оплата труда напрямую зависит от квалификации сотрудника, в частности:

• стажеры могут рассчитывать на сумму не более 120 руб.;
• опытные рабочие в среднем получают 180-200 руб.

От чего зависит уровень заработной платы

Доход в Макдональдс зависит от многочисленных факторов. Среди наиболее значимых выделяют:

1. Регион проживания и месторасположение ресторана. Во многом доход зависит от уровня ежемесячной прибыли заведения, именно по этой причине важным критерием является уровень посещаемости. К примеру, в одном городе можно получать в двух ресторанах разную зарплату, с отличием в 10-15%. Конкретный размер зарплаты можно узнать при собеседовании.
2. Ежемесячное количество отработанного времени. Преимуществом является самостоятельное составление графика работы. Благодаря этому можно увеличивать свой доход автоматически, работая даже в ночные смены.
3. Занимаемая должность. За каждым сотрудником определена своя заработная плата, поскольку все зависит от перечня должностных обязанностей. К примеру, менеджер получает 25 000 руб., а кассир 20 000 – 22 000.

Средний уровень в Москве, регионах России пи за рубежом

Согласно данным официальной статистики, сотрудники российской сети Макдональдс в среднем получают ежемесячно 30 000 — 35 000 руб. На такую оплату могут рассчитывать те, кто отработал полную 8-ми часовую смену при установленной 5-ти дневной занятости в неделю.

В Москве за час работы можно получить наибольший доход в 200 рублей. В иных регионах, показатель установлен на уровне:

• 180 руб. – в Санкт-Петербурге;
• 150 руб. – в Ростове-на-Дону;
• 150 руб. – в Новосибирске;
• 140 руб. — в Саратове и Пензе

В иных странах доход существенно отличается. К примеру, в Америке сотрудники получают за час работы в среднем 9 долларов (более 500 рублей). При этом максимальный уровень оплаты установлено в Нью-Йорке, где показатель составляет 15 долларов (порядка 1000 рублей) в дневную смену и 20 долларов при работе ночью.

Средний ежемесячный доход составляет порядка 2000 долларов – порядка 130 000 рублей.

Отзыв бывшего сотрудника о работе в Макдональдсе представлен ниже на видео.

Зарплата в зависимости от специализации

Как отмечалось ранее, в зависимости от занимаемой должности, средний месячный доход отличается между собой. По этой причине целесообразно рассмотреть его подробней по специализациям.

Работники зала

Работники зала не отличаются высоким ежемесячным доходом, несмотря на то, что их должностные обязанности считаются наиболее сложными.

В зависимости от региона трудовой деятельности, заработная плата варьируется от 10 000 до 15 000 рублей.

Работник бригады подготовки и открытия

Как правило, их работа осуществляется в ночное время суток, когда количество посетителей минимальное. Однако это не говорит о возможности хорошо зарабатывать.

Средний доход составляет 20 000 — 22 000 рублей.

Кассиры

Кассиры всю смену вынуждены стоять у кассового аппарата, принимая заказы от клиентов. Физическая и моральная сложность в работе не несет за собой хорошего дохода.

На начало 2022 года, в зависимости от региона трудовой деятельности, месячный доход варьируется от 20 000 до 25 000 руб.

Работник отдела кадров

Менеджеры по подбору кадров берут на себя обязанность по принятию на работу квалифицированных сотрудников, готовы постоянно обучаться и стремиться обеспечить максимальный уровень комфорта для клиентов магазина.

Их труд оценивают в 30 000 — 32 000 руб. – все зависит от региона работы.

Менеджер

Менеджеры часто подвержены психологическому воздействию. Однако это влечет за собой более высокий доход, который позволяет на постоянной основе работать в сети быстрого питания.

Сумма оплаты зависит от региона, однако средний показатель варьируется в пределах 40 000 — 50 000 рублей.

Техник

Техники берут на себя роль инженеров. В их обязанности входит обеспечение работоспособности всего установленного оборудования, ремонт и профилактика.

По причине того, что они должны иметь хороший уровень знаний в технической сфере, заработная плата может достигать 50 000 рублей, без учета премиальной надбавки.

Управляющий

Доход управляющего одного из ресторанов достаточно высокий. Если учитывать тот факт, что один курируют, как правило, все “точки” по городу, то доход в 120 000 — 130 000 рублей является оправданным.

Повышение и возможности карьерного роста

При первичном трудоустройстве новый сотрудник должен пройти стажировку, из-за чего они всегда будут в менее выгодном положении. В небольших городах их ожидает заработная плата в 10 000 — 12 000 руб., причем это при условии полного трудового дня.

Чем больше будет стаж работы в Макдональдс, тем дальше можно продвинуться по карьерной лестнице.

Существенное повышение оплаты труда наступает спустя несколько месяцев по завершении испытательного срока – распространяется исключительно на добросовестных работников. Помимо этого, трудовая деятельность подразумевает под собой не только дополнительные материальные бонусы, но и бесплатные комплексные обеды и пр. Это позволяет обеспечить максимальный комфорт.

В случае успешного выполнения своих должностных обязанностей, работники будут получать повышение на регулярной основе в следующем порядке: рядовой рабочий, инструктор (обучение нового персонала), начальник смены (работа не только днем, но и ночью), второй помощник управляющего/директора, заместитель директора, управляющий филиалом либо региональной сетью.

Компенсации, бонусы и льготы

Разработанная политика компании Макдональдс, в первую очередь, направлена на мотивацию наемного штата сотрудников добросовестно исполнять возложенные на них должностные обязанности. Именно по этой причине было принято решение разработать уникальные программы с целью предоставления:

• премиальных начислений;
• компенсаций;
• льгот.

В комплексе это позволяет гарантировано предоставлять справедливое вознаграждение по результатам трудовой деятельности.

С первого официального трудового дня сотрудники компании автоматически присоединяются к разработанным программам поощрения. С периодичностью раз в 3 месяца каждый может рассчитывать на получение индивидуальной премии при условии добросовестной работы.

Помимо этого, все сотрудники ресторанов быстрого питания бесплатно получают:

• спецодежду – пару джинсов, несколько футболок, несколько козырьков, ремень и индивидуальный бейдж;
• обучение с целью повышения квалификации;
• комплексные обеды.

Кроме того, весь штат сотрудников Макдональдс в качестве дополнительной льготы оставляет за собой право с периодичностью раз в месяц бесплатно сходить в кинотеатр либо совершить бесплатную экскурсию в пределах города.

Необходимо заметить, что разработанные программы профессионального и карьерного роста предоставляют гарантию повышения уровня заработной платы и расширения стандартного пакета льгот. К примеру, можно отправить своего ребенка в детский оздоровительный летний лагерь по путевкам – работнику нужно заплатить, как правило, не более 20% от полной стоимости.

Справка: в зависимости от региона трудовой деятельности полный пакет льгот и премиальных поощрений отличается между собой. К примеру, в столице он гораздо расширен, чем в провинциальных городах.

Во многом это связано с уровнем экономического развития – в Москве часто идут работать в Макдональдс студенты, а в небольших городах больший уровень безработицы, из-за чего население готово работать на условиях работодателя.

Каждый может построить карьеру в сети быстрого питания, однако для этого нужно быть целеустремленным и коммуникабельным. На начальном этапе зарплата будет невысокая, но за счет премий это компенсируется. В дальнейшем рост оплаты труда происходит на регулярной основе.

Подробнее о работе в Макдональдс можно узнать ниже на видео.