Размеры заработных плат в Германии в 2019 году
Сегодня некогда вполне благополучные и стабильные страны отчаянно борются с финансовыми затруднениями и пытаются избежать дефолта. Одна только Германия продолжает оставаться 4-й экономикой мира. Кажется, экономическую стабильность не может поколебать ни наплыв беженцев из стран «третьего мира», ни различные забастовки. Зарплата в Германии среднестатистического немца намного превышает даже приличный заработок россиянина.
Минимальная зарплата
С 2019 года на всей территории Германии действует закон о минимальном размере заработной платы (Mindestlohngesetz vom 11. August 2014 (BGBl. I S. 1348)). Первоначальная минимальная ставка составляла 8,50 евро за 1 час работы.
Таким образом, каждый работник в Германии, за некоторыми исключениями, имеет право на оговоренный законом минимальный размер оплаты труда. Данный закон также регулирует крайний срок выплаты зарплаты, а именно: зарплата должна быть выплачена работнику в оговоренный с ним срок, но не позднее последнего рабочего банковского дня в месяце, следующем за месяцем, в котором работа была выполнена.
Размер минимальной зарплаты в Германии
Каков размер минимальной оплаты труда в Германии? Размер минимальной оплаты труда в Германии на 2019 год составляет 9.19 евро брутто за 1 час работы. В некоторых отраслях производства законом установлены более высокие ставки минимальной оплаты труда, превышая указанную ставку МРОТ на 1 – 2 евро.
Самый высокий минимальный размер оплаты труда установлен в строительстве для квалифицированных работников и превышает общую ставку МРОТ более чем на 50%. В следующей далее таблице сделан расчет МРОТ на 1 день, неделю и месяц, исходя из общей часовой ставки минимальной оплаты труда.
Таблица: Минимальный размер оплаты труда в Германии на 2019 год
| Период времени | В евро | В рублях |
|---|---|---|
| 1 час | 01.09.2019 | 681.02 |
| 1 день (8 часов) | 73.52 | 5’448.16 |
| 1 неделя (40 часов) | 367.60 | 27’240.81 |
| 1 месяц (160 часов) | 1’470.40 | 108’963.26 |
Изменение минимальной зарплаты в Германии
Минимальный размер заработной платы в Германии ежегодно повышается. В следующей далее таблице 2 представлены данные об изменении размера МРОТ начиная с 2019 года.
Таблица: Изменение МРОТ в Германии по годам
| Год | Часовая ставка | Месячная оплата, 160 часов |
|---|---|---|
| 2015 | 8.50 € | 1360.00 € |
| 2017 | 8.84 € | 1414.40 € |
| 2019 | 9.19 € | 1470.40 € |
| 2020 | 9.35 € | 1496.00 € |
Интересные факты о минимальной зарплате труда в Германии
Согласно данным Федерального ведомства по статистике, в Германии, до введения закона о минимальной оплате труда, было около 4 миллионов рабочих мест, оплачиваемых менее первоначальной минимальной ставки 8,50 евро за 1 час работы. В Восточной Германии это составляло 11% всех рабочих мест. После введения закона о минимальной оплате труда, число работающих по минимальной ставке составило 1,9 миллионов рабочих мест.
Меньше минимальной ставки зарабатывают учащиеся и практиканты. По минимальной ставке оплаты труда работает больше женщин, чем мужчин, а именно: 61% из всех работающих по минимальной ставке – женщины и 39% – мужчины.
Средняя зарплата
В 2019 году средняя зарплата в Германии до уплаты налогов равняется 4093 евро, что на 3% выше, чем в предыдущем году (3981 евро в 2019 году). После фискальных отчислений на руках работника «чистыми» остаётся около 2456 евро. Общий доход гражданина складывается из оклада и различных социальных выплат, которые работодатель может выдавать по поводу праздников или отпусков.
Средние оклады в различных отраслях экономики страны
На сегодняшний день около 73% специалистов ФРГ имеют высокооплачиваемую работу, вне зависимости от национальности. Для работодателя нет разницы между приехавшими в страну украинцами, русскими, выходцами из восточных государств или коренными жителями, первостепенное значение имеет наличие образования, развитых профессиональных навыков и сфера деятельности.
Среднемесячные заработки трудящихся Германии различных категорий в 2019 г.
Индекс повышения зарплат в Германии
В качестве показателей изменения размера заработной платы представлены 2 индекса: Индекс реальной заработной платы (нем. Reallohnindex) и Индекс номинальной заработной платы (нем. Nominallohnindex). Оба индекса представляет собой процент изменения заработной платы по отношению к 2019 году, взятому за основу как 100%.
Nominallohnindex – это %-ное изменение заработной платы в сравнении с годом, взятым за основу как базисный год.
Reallohnindex – это Nominallohnindex, скорректированный на индекс изменения потребительских цен, т.о. представляет реальное повышение заработной платы.
Таблица: Изменение ежемесячной брутто-зарплаты в Германии по годам
| Календарный год | Заработная плата, в евро | Reallohnindex, в % | Nominallohnindex, в % |
|---|---|---|---|
| 2008 | 3’103.00 | 93.1 | 85.9 |
| 2009 | 3’141.00 | 93.1 | 86.1 |
| 2010 | 3’227.00 | 94.4 | 88.3 |
| 2011 | 3’311.00 | 95.5 | 91.2 |
| 2012 | 3’391.00 | 96.0 | 93.5 |
| 2013 | 3’449.00 | 95.9 | 94.8 |
| 2014 | 3’527.00 | 97.7 | 97.4 |
| 2015 | 3’612.00 | 100.0 | 100.0 |
| 2016 | 3’703.00 | 101.8 | 102.3 |
| 2017 | 3’771.00 | 102.6 | 104.9 |
Статистика показывает, что с 2006 года ежегодно уровень средней зарплаты в целом в ФРГ повышается на 2—3 %. За это же время среднегодовой уровень инфляции составил 1,1 %. Налицо тот факт, что уровень благосостояния не упал, повышение зарплат опережает потери от инфляции. Более серьезные изменения коснулись некоторых специальностей.
Также не оправдались и прогнозы о росте безработицы в Германии: ее уровень не вырос, а, наоборот, стабильно понижается. В 2019 году она составила всего 3,6 % (то есть. понизилась за год на 8,8 %). Для сравнения: во Франции безработных 9,8 %, в Италии — 11,2, в Испании — 17,1 %.
Зарплаты мужчин и женщин
К сожалению, в Германии до сих пор существует диспропорция в оплате труда мужчин и женщин. Согласно данным официальной статистики (Destatis), средняя заработная плата мужчин в Германии составляет 3 898 евро, в то время как у женщин — 3258 евро.
Не стоит сбрасывать со счетов и наличие пережитков прежней дискриминации в оплате труда. По данным Министерства по делам семьи, пожилых людей, женщин и молодежи, часовая оплата труда за одинаковую работу у женщин на 21 % меньше, чем у мужчин. 11 января 2019 года правительство ФРГ одобрило законопроект, который будет способствовать установлению равенства в зарплатах.
Среди предложенных мер — обязать все фирмы и компании, в которых работает более 200 человек, сделать так, чтобы бухгалтеры предавали огласке размеры зарплат сотрудников для сравнения зарплат коллег противоположного пола; в компаниях с числом работников более 500 человек — отчитываться о мерах по выравниванию зарплат и следованию принципу равенства между полами.
Таблица: Сравнение средних зарплат мужчин и женщин в Германии
| Календарный год | Зарплата мужчин, евро в месяц | Зарплата женщин, евро в месяц | Разница, евро |
|---|---|---|---|
| 2008 | 3’294.00 | 2’661.00 | 633.00 |
| 2009 | 3’320.00 | 2’729.00 | 591.00 |
| 2010 | 3’416.00 | 2’791.00 | 625.00 |
| 2011 | 3’508.00 | 2’861.00 | 647.00 |
| 2012 | 3’595.00 | 2’925.00 | 670.00 |
| 2013 | 3’645.00 | 3’007.00 | 638.00 |
| 2014 | 3’728.00 | 3’075.00 | 653.00 |
| 2015 | 3’810.00 | 3’161.00 | 649.00 |
| 2016 | 3’810.00 | 3’161.00 | 649.00 |
| 2017 | 3’964.00 | 3’330.00 | 634.00 |
Как видно мужчины в Германии зарабатывают больше, чем женщины. В 2019 году женщины в среднем зарабатывали на 634.00 евро в месяц меньше, что составляет разницу в 16.0%. В последние несколько лет разница в зарплатах мужчин и женщин постепенно сокращается.
Как добиться повышения зарплаты
В ФРГ работник обычно по собственной инициативе заводит такой непростой разговор с начальником, но тот уже готов к нему. Издание Spiegel, например, советует соблюдать определенные правила при разговоре с руководителем:
- взять инициативу в свои руки и без стеснения начать разговор о повышении зарплаты
- иметь оправданное предложение по надбавке (т.е. уметь обосновать повышение своей квалификацией и знаниями)
- обычно, в зависимости от успехов работника зарплату могут повысить раз в год или полтора (то есть не стоит заводить разговор каждые полгода)
- на решение о повышении зарплаты положительно влияет активная позиция претендента, его лояльность к работодателю.
Рынок труда в Германии все ярче проявляет социальные черты при эффективном вмешательстве государства. Яркий пример такой политики — недавнее решение стимулировать привлечение в страну квалифицированных иностранных специалистов. Теперь через два года работы в Германии иностранец будет иметь право получения вида на жительство.
Средняя зарплата в Германии в 2019 году
В 2019 году средняя зарплата в Германии до уплаты налогов равняется 4093 евро, что на 3% выше, чем в предыдущем году (3981 евро в 2018 году). После фискальных отчислений на руках работника «чистыми» остаётся около 2456 евро. Общий доход гражданина складывается из оклада и различных социальных выплат, которые работодатель может выдавать по поводу праздников или отпусков.
Германия — одно из самых развитых в экономическом плане государств Европы. По прогнозам специалистов, в ближайшие годы тут продолжится стабильный рост зарплат, покупательной способности населения и общего уровня жизни.
Несмотря на то, что Германия — страна победившего феминизма, женщины тут до сих пор получают в среднем на 600 евро меньше мужчин, что нередко становится причиной для конфликтов в социальной сфере. Для ликвидации этого несоответствия в начале 2017 года был издан закон о равенстве зарплат разных полов.
Также величина оклада напрямую зависит от стажа, специальности и уровня образования работника.
Минимальная зарплата в Германии в 2019 году
Уровень минимальной заработной платы в Германии был установлен только в 2015 году. На данный момент, после вступления с 1 января 2019 года поправок в немецкое законодательство, эта сумма составляет 1599,06 евро в месяц. На такую зарплату могут рассчитывать только совершеннолетние работники, занятые не менее 40 часов в неделю. Для всех остальных ежемесячная зарплата зависит от количества отработанных часов. Минимальная оплата одного часа труда в Германии составляет порядка 9,19 евро, что на 4% выше, чем в предыдущем 2018 году. По этой ставке работает порядка 4 млн немцев. Министерство труда и социальных вопросов постоянно мониторит ситуацию на рынке труда в стране и планирует провести следующий перерасчёт минимальной зарплаты в 2022 году и увеличить почасовую оплату до 9,35 евро.
Пока что не все немецкие предприятия перешли на выплату зарплаты с учётом установленного государством минимального уровня. Скорее всего, переходный период, в течение которого все работодатели воспримут новшество, займёт ещё несколько лет. Сегодня власти вынуждены выискивать нарушителей, не желающих платить своим работникам нужную сумму. Работодатели прибегают к разным ухищрениям, дабы обмануть государство, например, указывают в ведомостях меньшее количество проработанных часов. Подобные нарушения уже приобрели массовый характер, а выявлять их довольно тяжело. Но те компании, которые все-таки «попались» на махинациях с зарплатами, вынуждены платить огромные штрафы, до 500 000 евро. Сами работники, которых обманывают наниматели, вправе обратиться за помощью в профсоюзные организации либо привлечь к решению своих проблем соответствующие государственные органы.
Основные виды налогов
Статистика говорит, что в среднем каждый немец ежегодно выплачивает в государственную казну около 12000 евро. К основным налоговым выплатам относятся следующие статьи:
- Налог на доходы физических лиц;
- Лица, являющиеся членами каких-либо религиозных общин, обязаны выплачивать около 8-9% от своего дохода в качестве церковного налога;
- Налог на недвижимость (распространяется только на ту недвижимость, цена которой превышает 120 000 евро);
- Налог на автомобили. Чем экологичнее авто, тем меньший налог нужно будет выплачивать его владельцу;
- Обязательное медицинское страхование;
- «Налог солидарности» (5,5% от дохода юридических и физических лиц). Данный налог был введён в Германии в 1991 году для поддержки восточных земель после объединения страны. Несмотря на то, что подавляющее большинство немцев выступает против «налога солидарности», он до сих пор является важной статьёй доходов государственного бюджета;
- Обязательное пенсионное страхование. Размер взносов составляет 19,5% от чистого дохода работника, половину этой суммы обязано выплачивать предприятие.
Общий размер налогов зависит от того, к какому налоговому классу принадлежит работник:
- Наибольшие выплаты должны делать холостые и бездетные работники, относящиеся к первому классу;
- Второй класс включает в себя лиц, в одиночку воспитывающих детей. Таким гражданам полагаются некоторые льготы.
- Самый выгодный класс — третий. Сюда входят работники, имеющие семью. Причём, лица, чей супруг или супруга не работают, будут иметь наибольшее количество налоговых льгот.
Налоги в Германии
| Вид налога | Ставка налога | Освобождены от уплаты налога | Примечания |
| Налог на доходы физических лиц | 14-45% | Одинокие граждане, имеющие годовой доход ниже 9169 евро, и супружеские пары с общим доходом до 18338 евро в год. | Ставка налога зависит от уровня дохода гражданина или семейной пары за год: |
- 9169-54949 евро (для 1 человека) и 18338-109898 евро (для пары) – ставка 14-42%;
- ·54950-260532 евро (для 1 человека) и 109899-521064 евро (для пары) – ставка 42%;
- Выше 260532 евро (для 1 человека) и 521064 евро (для пары) – ставка 45%
- Облагаются члены религиозных общин, зарегистрированных в Германии;
- Ставка налога устанавливается местными властями;
- Налог рассчитывается от суммы подоходного налога, а не от общего дохода гражданина
Зарплаты в разных регионах Германии
Самым богатым и экономически развитым немецким регионом является Гессен, где расположен Франкфурт-на-Майне — один из мировых центров коммерции и экономики. Неудивительно, что именно в Франкфурте-на-Майне находится и штаб-квартира Европейского Центрального Банка. Средний доход тут составляет порядка 4600 евро. Самые маленькие зарплаты (чуть больше 2000 евро) получают жители Восточной Германии — территории бывшей ГДР, а также южных земель — Баварии и Баден-Вюртемберга. Хотя и тут бывают исключения, например, средняя зарплата в баварских Ингольштадте или Мюнхене, где находятся штаб-квартиры Audi и BMW, превышает 4000 евро. Парадоксально, но уровень зарплат в Берлине находится на среднем уровне, в то время как в большинстве мировых столиц зарплаты значительно превышают средние показатели по стране.
Средние зарплаты в отдельных городах Германии, евро
Рейтинг профессий в Германии по уровню зарплаты
Любопытный факт: большинство немецких компаний не афиширует размер зарплат своих сотрудников. В трудовых договорах есть специальный пункт, запрещающий сообщать кому-либо размер собственного дохода, даже если речь идёт о коллегах. В объявлениях с вакансиями также нельзя увидеть величину обещанной зарплаты, всё это оговаривается в индивидуальном порядке на собеседовании. Единственный достоверный источник, где можно узнать всё об уровне немецких зарплат — это данные, выкладываемые биржей труда.
Самые высокооплачиваемые профессии в Германии
| Профессия | Годовая зарплата, евро | Профессия | Годовая зарплата, евро |
| Менеджеры высшего звена | 159168 | Инженеры | 70288 |
| Лица, работающие в авиации | 87129 | Программисты, web-дизайнеры и специалисты в области информационной безопасности | 68241 |
| Работники банков и биржевые брокеры | 83371 | Специалисты, занятые в автомобильной промышленности | 68658 |
| Сотрудники страховых компаний | 82554 | Сотрудники научно-исследовательских центров и лабораторий | 66954 |
| Врачи, фармацевты | 79538 | Специалисты, занятые в сфере энергетики | 66427 |
| Бизнес-консультанты | 75956 | Экономисты | 65404 |
| Юристы | 74013 |
ТОП-6 компаний в Германии, сотрудники которых получают самые высокие зарплаты в стране
* LBBW – немецкий международный универсальный коммерческий банк со штаб-квартирой в г. Штутгарте, крупнейший банк в стране;
** HSBC – Банковская корпорация Гонконга и Шанхая, крупнейший банк Великобритании с представительствами во всем мире;
*** Vodafone – один из крупнейших операторов сотовой связи в Великобритании и мире.
Сферы деятельности, в которых зарплаты одни из самых низких
| Сферы деятельности | Годовая зарплата, евро | Сферы деятельности | Годовая зарплата, евро |
| Металлургия | 21397 | Образование | 31706 |
| Лесоводство | 23760 | Сфера услуг | 32010 |
| Телекоммуникации | 26400 | Культура, искусство | 34254 |
| Туризм, гостиничный бизнес | 28895 |
Меньше всего в Германии получают те, на кого пока не распространяются нормы, касающиеся минимального уровня оплаты труда. К таким категориям работников относятся:
- несовершеннолетние;
- практиканты, ещё не прошедшие трёхмесячный курс стажировки;
- разносчики газет и некоторые другие лица, занимающиеся неквалифицированным трудом;
- лица, работающие по коллективным трудовым договорам.
Следует отметить, что самозанятые и фрилансеры в Германии тоже не привязаны к минимальным почасовым ставкам. Однако в отличие от вышеперечисленных категорий граждан, доходы тех, кто работает на себя, значительно выше.
От чего зависит размер заработной платы в Германии?
То, сколько получают разные работники на одной и той же должности, зависит от нескольких факторов:
- Место проживания. Чем крупнее город, тем больше предложений на рынке труда, и чем богаче регион, тем, соответственно, выше доходы людей, проживающих в нем. Но не следует забывать, что расходы в больших городах на порядок выше, чем в провинции.
- Образование. В Германии ценятся специалисты с хорошей учебной подготовкой, и чем выше уровень образования, тем выше и зарплата. В последнее время здесь наиболее востребованы специалисты, имеющие диплом в сфере математики, компьютерных технологий, естественных наук и инженерного дела.
- Опыт работы. Сегодня немецкие предприятия испытывают острую нехватку высококвалифицированных кадров, и это касается не только тех должностей, которые требуют обучения в вузе либо окончания аспирантуры. Министерство труда ежегодно публикует так называемые «белые списки» тех профессий, в которых страна испытывает дефицит кадров. Поэтому те, чья профессиональная деятельность фигурирует в этих перечнях, могут претендовать на более высокие доходы.
- Наличие детей. Это может звучать довольно странно, но подоходный налог в Германии напрямую зависит от семейного положения работника. И траты у холостяка значительно отличаются от трат его женатого коллеги.
Стоимость жизни в Германии
По сравнению с Россией жизнь в Германии намного дороже. Некоторые продукты питания, предметы первой необходимости, топливо и многие услуги на 80% выше, чем в нашей стране, а жилье – на все 110%. Но, если сравнивать со столицами других европейских государств, проживание в Берлине одно из самых доступных.
Стоимость отдельных продуктов питания и услуг в Германии*
| Продукты и услуги | Стоимость, евро | Стоимость, руб. |
| Молоко, 1 л | 0,73 | 55,02 |
| Буханка хлеба, 500 гр. | 1,28 | 96,47 |
| Рис, 1 кг | 2,09 | 157,51 |
| Сыр, 1 кг | 9,88 | 744,61 |
| Яблоки, 1 кг | 2,29 | 172,59 |
| Томаты, 1 кг | 2,62 | 197,46 |
| Картофель, 1 кг | 1,05 | 79,13 |
| Вино, 1 бут. | 4,00 | 301,46 |
| Вода, 1,% л | 0,35 | 26,38 |
| Куриная грудка, 1 кг | 7,30 | 550,16 |
| Шампунь, 400 мл | 2,22 | 167,05 |
| Тюбик зубной пасты | 1,48 | 111,37 |
| Поездка в общественном транспорте | 2,70 | 203,49 |
| Проездной на 1 мес. | 70,00 | 5275,55 |
| Бензин, 1 л. | 1,39 | 104,76 |
| Мобильная связь, 1 мин. | 0,10 | 7,54 |
| Коммунальные услуги за квартиру 85 кв.м./мес. | 216,70 | 16331,60 |
| Аренда однокомнатной квартиры/мес. | 528,58 | 39836,43 |
| Аренда трехкомнатной квартиры/мес. | 997,44 | 75172,07 |
| Билет в кинотеатр | 10,00 | 753,65 |
| Билет в театр | 56 | 4213,97 |
| Абонемент в спортзал/мес. | 37,00 | 2784,23 |
| Визит к частному доктору | 62 | 4665,47 |
* Цены в таблице приведены на январь 2019 года
Ежемесячные траты немцев в процентном соотношении
В Германии стандарты жизни, качество медицинского обслуживания, соцзащиты и образовательных услуг находятся на довольно высоком уровне. Ежемесячные расходы здесь во многом зависит от места проживания и образа жизни человека. Холостяку, снимающему однокомнатную квартиру на окраине небольшого немецкого города, вполне будет достаточно 1100-1300 евро в месяц. Если он будет вести более активный образ жизни, посещать фитнес-клуб, вечеринки и ходить кино, то его траты, без сомнения, возрастут.
Зарплата в Германии: основные показатели и тенденции в 2022 году
ФРГ занимает лидирующие позиции в Европе по социально-экономическому развитию и на фоне Италии, Греции, Португалии и других членов ЕС показывает завидную стабильность. Соответственно и зарплата в Германии на протяжении последних десяти лет показывает стабильный рост — на 2—3 % ежегодно. Тем, кто собирается иммигрировать в Германию в 2022 году, особенно интересно знать, на что им можно рассчитывать в этой стране: насколько высоки реальные доходы жителей, сколько заработанных денег будет уходить на налоги и социальные отчисления, какие профессии более оплачиваемые, а какие — менее.
Минимальная зарплата в Германии: расчет по часам
В Германии закон о минимальной заработной плате (Mindestlohngesetz (MiLoG)) был введен сравнительно недавно — с 1 января 2015 года. Согласно ему минимальная оплата за один час составляла 8 евро 50 евроцентов.
Минимальная заработная плата в Германии с 1 января 2017 года составляла уже 8,84 евро в час. В течение 2017-2018 годов был предусмотрен переходный период для некоторых отраслей экономики, в которых действовали пониженные ставки почасовой оплаты:
- 8,60 евро – агросектор, садоводство, лесное хозяйство;
- 8,75 евро – прачечные услуги, мясная промышленность;
- 8,50 евро – разносчики газет.
Вместе с тем следует знать, что некоторые категории работников в Германии зарабатывают за час своего труда сумму, которая будет меньше официальной минимальной зарплаты. Это:
- несовершеннолетние наемные рабочие без профессии – грузчики, упаковщики;
- практиканты последипломной практики или сотрудники со стажем работы менее трех месяцев;
- учащиеся в Дуальной системе образования (Ausbildung) на автомеханика, электрика;
- члены волонтерских социальных программ;
- работники на дому и предприниматели.
Контроль соблюдения закона о минимальной зарплате осуществляет Таможенное управление Германии, отдел финансового контроля над нелегальной занятостью. Нарушение закона предусматривает для работодателей штрафы (максимальный — в полмиллиона евро) и угрозу запрета деятельности компании в данной отрасли.
Определенный интерес представляет так называемая Minijob — практика минимальной занятости (50 часов в месяц) с выплатой минимальной месячной (не более 450 евро) или годовой (не более 5400 евро) зарплаты. Эта практика получила распространение в Германии в связи с тем, что миниджоббер – это может быть как уборщик, так и инженер – получает определенные бонусы: не выплачивает социальные отчисления (их платит работодатель), при договоренности с работодателем тот платит и налог размером 2 %. Отчисления в пенсионный фонд делаются по желанию работника.
Таким образом, размер зарплаты при Minijob нетто практически совпадает с брутто. Каждый гражданин Германии имеет право на одну Minijob, например, подработка сантехником или электриком.
Средняя зарплата в Германии: о чем говорят цифры
Федеральное статуправление ФРГ по итогам 2017 года определило размер средней заработной платы в Германии в 3703 евро (до момента уплаты налогов или брутто). Средняя зарплата нетто (после выплаты налогов) составляет 2225 евро. Данные цифры очень относительны, поскольку власти не фиксируют и не устанавливают уровень средней зарплаты в Германии.
Величина зарплат варьируется в зависимости от федеральной земли, профессии, квалификации работника и других факторов.
Бывает, что токарь высшего разряда может зарабатывать больше, чем инженер с высшим образованием. При статистических расчетах не принимаются во внимание многочисленные премии и надбавки, которые выплачивают работодатели своим работникам.
В Германии каждому работнику ежемесячно работодатель выдает зарплатный листок (Еntgeltabrechnung), в котором содержатся сумма заработка брутто, расчет всех обязательных выплат с нее и конечная сумма (Auszahlungsbetrag/Überweisung), которая и будет переведена на индивидуальный счет.
Внешне такие расчетные листки могут отличаться, но все они содержат информацию:
- налоговый класс (Steuerklass);
- при наличии детей — их количество;
- сумма, которая вычитается из налогооблагаемой суммы (Freibetrag);
- сумма всех денежных поступлений работнику — Gesamtbrutto (зарплата (Gehalt/Monatslohn), деньги на еду (Essengeld), отпускные (Urlaubsgeld);
- сумма, с которой выплачиваются социальные выплаты (Sozialversicherungsbrutto);
- сумма, с которой платится подоходный и налог на солидарность (Steuerbrutto);
- размеры налогов с заработнй платы;
- суммы, которые выплачивает работник:
- Arbeitnehmer-Anteil – на медстраховку,
- Krankenversicherung — от 7,3 до 8,2 %,
- пенсионные взносы (Rentenversicherung) — 9,32 %,
- страховки от беспомощности Pflegeversicherung — 1,275 %,
- налог для бездетных Beitragszuschlag Pflegeversicherung — 0,25 % (в Саксонии — 1,75 %).
- сумма зарплаты после уплаты налогов и страховок — нетто (Nettoarbeitsentgelt);
- возможные персональные выплаты (Persönliche Abzüge) — штрафы, возврат кредитов;
- итоговая сумма, которая будет переведена на счет работника, – Auszahlungsbetrag/Überweisung.
Теоретически рассчитать зарплату брутто—нетто можно на специальном калькуляторе , так как практически это сделать довольно сложно, особенно не имея опыта и при плохом знании немецкого языка.
По данным Федерального агентства по труду Германии, свыше 50 % от зарегистрированных в Германии наемных работников ежемесячно получает более 2500 евро. Самые высокие зарплаты — более 5 000 евро — получают 11 % работников.
Вместе с тем более 25 % наемных работников трудятся на низкооплачиваемых (по стандартам Германии) специальностях и получают около 1600 евро. Следует уточнить, что в данном случае речь идет не о среднестатистической, а о медианной зарплате: например, в Вольфсбурге 50 % работников получают больше 4 610 евро в месяц, а 50 % – меньше.
Пройдите социологический опрос!
Размер зарплат в Германии по различным отраслям
В немецкой экономике, как и в любой другой, есть «денежные» отрасли – те, которые вносят главный вклад в ВВП. Есть отрасли дотационные, которые не приносят сверхприбылей и нуждаются в государственной поддержке. Естественным образом размеры зарплат в таких отраслях будут также различаться.
В последние годы среди наиболее привлекательных находятся такие отрасли, как нефте- и газодобывающая (в Германии таких предприятий немного), энергетическая, химическая, автомобилестроительная, машиностроительная. Высокие зарплаты сохраняются в таких сферах, как IT, банковская и страховая, в авиатранспорте. Среди аутсайдеров находятся агросектор, мясная промышленность, гостиничный бизнес, сфера общепита, клининга.
Средняя месячная зарплата по некоторым отраслям в Германии в 2019 году составляет:
| Отрасль | Средняя месячная зарплата брутто (евро) |
|---|---|
| Нефте- и газодобывающая | 6 733 |
| Нефтеобрабатывающая, производство кокса | 5 728 |
| Фармацевтика | 5 639 |
| Авиатранспорт | 5 631 |
| Автомобилестроение | 5 618 |
| Банковское дело и страховые услуги | 5 616 |
| Телекоммуникации | 5 550 |
| IT | 5 511 |
| Машиностроение | 5 508 |
| Медицина | 5 441 |
| Коммерция | 4 254 |
| Госслужба | 3 963 |
| Туризм, развлечения | 3 552 |
| Образование | 3 369 |
| Отельный бизнес | 3 257 |
| Сфера общепита | 2 209 (без учета чаевых) |
| Социальная работа | 2 123 |
Следует также учитывать тот факт, что зарплаты специалистов, которые имеют одинаковую профессию и квалификацию, но работают в разных отраслях, будут сильно различаться. Например, электрик на нефтеперерабатывающем заводе будет получать гораздо большую зарплату, чем в агросекторе.
Как сказывается на размере зарплаты профессия и квалификация
Следует также учитывать тот факт, что зарплаты специалистов, которые имеют одинаковую профессию и квалификацию, но работают в разных отраслях, будут сильно различаться. Например, электрик на нефтеперерабатывающем заводе будет получать гораздо большую зарплату, чем в агросекторе.
Уровень квалификации, наличие высшего образования, стаж работы и дефицитность специальности — одни из самых важных критериев уровня зарплаты в Германии. Среди специалистов высшей категории вне конкуренции юристы и медики. За ними — специалисты-айтишники, инженеры, ученые-естественники, экономисты, профессора. На средних позициях находятся политики, архитекторы, ученые-гуманитарии, педагоги, дизайнеры.
Из профессий, которые не требуют высшего образования, безусловные лидеры — авиадиспетчеры и пилоты. Средний сегмент составляют транспортные работники (дальнобойщики, моряки), логисты, торговцы, клерки, страховые агенты, рабочие специальности (токари, строители, сварщики).
Внизу иерархии — официанты, уборщики, разнорабочие, дворники, сиделки, мойщики посуды, разносчики газет, массажисты.
Зарплаты по профессиям в Германии
В таблице приведены данные по средним зарплатам представителей различных профессий.
| Профессия (+ стаж 10 лет) | Средняя месячная зарплата брутто (евро) |
|---|---|
| Авиапилоты | 15 000 |
| Врач | 4 500—8360 (в зависимости от специализации и должности) |
| Юрист | 6 700—7 500 |
| Банковский служащий | 6312—7040 |
| Авиадиспетчер | 5 630 |
| Инженер производства | 5 406 |
| IT-инженер | 5 333 |
| Преподаватель колледжа | 5 210 |
| Учитель гимназии | 5 000 |
| Психолог | 4 652 |
| Архитектор | 4 167 |
| Воспитатель, социальный педагог | 3 760 |
| Полицейский | 3 750 |
| Бухгалтер | 3 600 |
| Рекламщик | 2 966 |
| Страховой агент | 2 870 |
| Машинист | 2 800 |
| Строительные специальности | 2 762 |
| Слесарь | 2 617 |
| Повар | 1 900 |
| Официант | 1 800 |
Наименее оплачиваемые (1400—1600 евро) те специальности, которые не требуют особой квалификации: дворник, уборщик, разнорабочие, сезонный работник в агросекторе.
Зависимость оплаты труда в Германии от региона
В Германии существует еще один фактор, который серьезно влияет на размер зарплаты. Это — федеральная земля или город, в котором трудится работник. Более высокие зарплаты гарантированы в западных регионах Германии, например, в Баварии, Баден-Вюртемберге.
Восточные регионы (территория бывшей ГДР) менее развиты, и размеры средней зарплаты здесь – в землях Саксонии, Мекленбург-Передней Померании – примерно на 25 % меньше, чем в западных. Разница в зарплате, скажем, сварщика или слесаря может составлять 700—800 евро. Ради справедливости следует сказать, что цены здесь также ниже.
Самые высокие зарплаты в Германии — во Франкфурте-на-Майне, финансовой столице страны, и федеральной земле Гессен: почти на 11 % выше, чем в среднем по стране. Зарплаты в Кельне и Берлине уступают зарплатам в таких городах, как Мюнхен, Штутгарт, Висбаден, Вольфсбург.
| Федеральная земля | Средняя месячная зарплата брутто (евро) |
|---|---|
| Гессен | 4750 |
| Бавария | 4733 |
| Баден-Вюртемберг | 4634 |
| Северная Вестфалия | 4500 |
| Гамбург | 4285 |
| Рейнланд-Пфальц | 4169 |
| Саар | 4137 |
| Бремен | 4074 |
| Нижняя Саксония | 4058 |
| Шлезвиг-Гольштейн | 3925 |
| Берлин | 3572 |
| Бранденбург | 3333 |
| Тюрингия | 3276 |
| Мекленбург_Новая Померания | 3220 |
| Саксония | 3215 |
| Саксония-Анхальт | 3141 |
Как возраст может повлиять на размер зарплаты
Возраст и размер зарплаты взаимосвязаны лишь в том отношении, что человек старшего возраста имеет больше практического опыта, добился определенных профессиональных достижений: получил степень магистра или доктора, стал высококлассным специалистом. Значит, обладает большими шансами занимать соответствующую высокооплачиваемую должность.
Молодые люди, которые только что завершили обучение в школе или университете, пока ничем подобным не обладают и находятся в начале своей карьеры. Все будет зависеть лишь от таланта, трудоспособности и личных деловых качеств, а в случае профессионального признания возраст не будет помехой для высоких зарплат.
Статистика приводит такие средние данные:
| Возраст (лет) | Средняя месячная зарплата брутто (евро) |
|---|---|
| 20 | 2401 |
| 25 | 3002 |
| 30 | 3698 |
| 35 | 4265 |
| 40 | 4621 |
| 45 | 4781 |
| 50 | 4800 |
| 60 | 4825 |
Пенсионный возраст в Германии в 2019 году составляет 65 лет. К этому времени немецкий гражданин успевает заработать для себя достойную пенсию.
Интересный факт: в Германии для получателей ALG II, которые длительное время не работают, введены общественно-полезные работы, которые оцениваются в евро (Ein Euro Job) за час. В ряде городов платят больше одного евро: в Дортмунде — 1.50, Бохуме — 1.20 евро. Эта мера призвана активизировать поиски работы. В случае отказа трудиться размер пособия может быть сокращен. Налогом заработанные деньги не облагаются и все они поступают работнику.
Мужчины и женщины: диспропорция зарплат
К сожалению, в Германии до сих пор существует диспропорция в оплате труда мужчин и женщин. Согласно данным официальной статистики (Destatis), средняя заработная плата мужчин в Германии составляет 3 898 евро, в то время как у женщин — 3258 евро. Частично это можно объяснить тем, что многие женщины трудятся в низкооплачиваемых отраслях (медсестрой, поваром, горничной), менее представлены в руководящем сегменте, работают неполный рабочий день.
Не стоит сбрасывать со счетов и наличие пережитков прежней дискриминации в оплате труда. По данным Министерства по делам семьи, пожилых людей, женщин и молодежи, часовая оплата труда за одинаковую работу у женщин на 21 % меньше, чем у мужчин.
11 января 2017 года правительство ФРГ одобрило законопроект, который будет способствовать установлению равенства в зарплатах. Среди предложенных мер — обязать все фирмы и компании, в которых работает более 200 человек, сделать так, чтобы бухгалтеры предавали огласке размеры зарплат сотрудников для сравнения зарплат коллег противоположного пола; в компаниях с числом работников более 500 человек — отчитываться о мерах по выравниванию зарплат и следованию принципу равенства между полами.
Налоги с зарплаты
При расчете зарплаты нетто, помимо социальных отчислений, следует учитывать и необходимость вычета налогов. Это, прежде всего, прогрессивный подоходный налог, налог на солидарность, налог на бездетность, церковный налог и другие.
Гражданам, которые собираются иммигрировать в Германию, следует знать, что каждому работнику (неважно, профессору или дальнобойщику) присвоен налоговый класс, согласно которому определяется величина части годовой зарплаты, освобождаемой от налогов. Таких классов шесть.
Более подробную информацию о налоговых выплатах в ФРГ можно получить из статьи «Налоги с зарплаты в Германии».
Как изменяются зарплаты в Германии: динамика роста
Германию часто подвергают критике другие члены Евросоюза за то, что она тормозит в своей экономике рост зарплат, пугают ростом безработицы и другими бедами. В стране к этому относятся спокойно.
Статистика показывает, что с 2006 года ежегодно уровень средней зарплаты в целом в ФРГ повышается на 2—3 %. За это же время среднегодовой уровень инфляции составил 1,1 %. Налицо тот факт, что уровень благосостояния не упал, повышение зарплат опережает потери от инфляции.
Более серьезные изменения коснулись некоторых специальностей. В течение нескольких лет оплата в таких сферах, как управление персоналом, лесное хозяйство понизилась, а оплата других специальностей, наоборот, повысилась.
Также не оправдались и прогнозы о росте безработицы в Германии: ее уровень не вырос, а, наоборот, стабильно понижается. В 2017 году она составила всего 3,6 % (то есть. понизилась за год на 8,8 %). Для сравнения: во Франции безработных 9,8 %, в Италии — 11,2, в Испании — 17,1 %.
Подведем итоги
Уровень зарплат в Германии в сочетании со стабильной экономической и политической ситуацией позволяет этой стране оставаться наиболее привлекательной в Европе для иммиграции. Возможность трудоустройства и перспективы роста способствуют тому, что наиболее квалифицированные и конкурентноспособные граждане, прежде всего из РФ и других государств СНГ, стремятся переехать на трудоустройство в Германию.
Моя зарплата в германии. Сколько мы тратим на жизнь в Германии: Видео
Средняя и минимальная зарплата в Германии по профессиям
Немецкая социальная политика позволяет спокойно существовать в стране гражданам, оказавшимся в трудном материальном положении. Средняя зарплата одного из членов семьи из двух человек покрывает расходы на проживание, питание и необходимые траты.
Экономическая ситуация и доходы населения в Германии на сегодняшний день
В Германии высокие доходы у среднего класса работающего населения. По уровню жизни страна входит в десятку благополучных государств мира.
Рядовой сотрудник из сферы обслуживания или торговли имеет доход, без учета налогов, от 2 до 2,5 тысяч евро в месяц . Эмигранты зарабатывают около 1,5 тысяч в первые месяцы после приезда.
Лучшее положение занимают на рынке труда врачи, инженеры, программисты. Конструкторы в машиностроительном производстве, архитекторы и строители котируются как востребованные профессии, спрос не падает уже десятки лет. Доходы руководителей проектов, квалифицированных преподавателей, системных администраторов доходят до 6 тысяч евро в месяц.
Заработная плата в Германии по отраслям в 2019 году
Как и на российской бирже труда, в Германии важную роль отводят степени профессионализма. Сколько сотрудник будет получать зависит от качества владения языком, опыта, итогов собеседования, разрядности, квалификаций.
Таблица 1. Уровень заработной платы в Германии по отраслям в 2019 году.
| Специальность | Минимальный заработок, евро/ в месяц | Средний заработок, евро/ в месяц |
| Врач | 5400 | 5800 |
| Хирург | 6200 | 6900 |
| Учитель | 3500 | 4200 |
| Строитель | 3400 | 3900 |
| Полицейский | 2000 | 3800 |
| Юрист | 5000 | 6100 |
| Архитектор | 4000 | 4500 |
| Банковский служащий | 3800 | 4300 |
| Профессиональный рабочий (сварщик, электрик) | 4000 | 4200 |
| Бухгалтер | 3200 | 3600 |
| Медсестра | 2500 | 3000 |
| Машинист | 2500 | 3000 |
| Дворник | 2000 | 2500 |
| Водитель | 2200 | 2500 |
| Повар | 1700 | 2000 |
| Официантка, горничная,уборщица | 1600 | 1800 |
| Пожарный | 3800 | 4200 |
| Продавец | 2000 | 2500 |
| Налоговый консультант | 2200 | 2700 |
| Садовник, грузчик | 1800 | 2200 |
Минимальная
Сферы торговли и обслуживания самые низкооплачиваемые. При доходе от 1,5 до 2 тысяч евро трудно позволить себе путешествия по безвизовой зоне или отдых на курорте. Минимальная зарплата покроет затраты на страховку, питание, проживание, одежду. Социальная поддержка предусматривает льготы на коммунальные услуги, медицинское страхование.
Средняя
От 3 до 4 тысяч евро зарабатывает средний гражданин Германии. Отсюда вычитают налоги и расходы на питание, проживание, транспорт. При грубом расчете 2,5 тысячи евро покроют вышеперечисленные затраты, экономить на продуктах и медицине нет необходимости.
Зарплата врача в среднем составит 5,5–6 тысяч евро в месяц, зарплата учителя в школе – от 3 до 4,5.
Дорого стоит транспорт: общественный, услуги такси. Если соблюсти все условности местного законодательства, то личную машину иметь также не слишком выгодно для среднего уровня жизни. Развит велосипедный транспорт в черте города, государство всячески поддерживает экологичное передвижение жителей мегаполиса.
Средняя стартовая зарплата
Зп эмигрантов, успевших оформить документы и получить статус переселенца, но слабо говорящих на немецком, колеблется от 1,5 тысяч евро в месяц . Отношение к поздним переселенцам более чем лояльное, помогать будут ведомственные службы с документами, пособиями, языковыми курсами, размещением.
Начинающие сотрудники правопорядка, офисные клерки, разнорабочие начинают карьеру с окладов в 1,5-1,7 тысячи евро в месяц .
Максимальная
Высокий уровень жизни населения связан с качественным доступным питанием, государственной поддержкой, лояльным отношением к мигрантам, политикой социального равенства слоев, которая предусматривает справедливое налогообложение, льготные ипотечные кредиты, разделение рынка недвижимости и аренды.
Заработать от 10 до 15 тысяч евро в месяц под силу хирургу, акушеру, стоматологу, квалифицированной медсестре, семейному доктору или преподавателю профессорского состава ВУЗа. Этих доходов хватит на достойный уровень жизни в стране, но и налоги значительно увеличатся в сравнении со средним классом.
Есть ли отличия в оплате труда по регионам
Заработная плата различна для земель Германии. В Берлине и Дюссельдорфе средний заработок от 3 до 3,5 тысяч в месяц . Эти цифры выше среднего по регионам, но ниже доходов в Мюнхене, Гамбурге, Регенсбурге.
Какие факторы влияют на уровень зарплаты в Германии
В стране не знают о понятии переработка, внеурочная нагрузка. Каждый гражданин проводит время в офисе от звонка до звонка, четко понимая цели, задачи, план на день. Половая принадлежность нисколько не играет роли при трудоустройстве. Немцы толерантны к цвету кожи, вероисповеданию, внешности.
Доход в Германии и его зависимость от множества факторов
Средняя ежемесячная зарплата в Германии составляет 3 771 € брутто (без учета налогов), в то время как минимальный оклад немца – 1 498 €. Сумма дохода зависит от региона и города проживания, отрасли деятельности, профессии и должности, которую занимает рабочий.
Формирование зарплаты
Поскольку средняя зарплата в Германии не является четко установленной законом, она колеблется в зависимости от упомянутых ранее элементов, влияющих на начисление определенной суммы дохода.
В европейских государствах не существует такого понятия, как внеурочная нагрузка или переработка. Каждый немец проводит на рабочем месте то количество часов, которое было четко прописано в трудовом договоре. Все специалисты сами распределяют задачи и планы на день, вследствие чего работа является продуктивной и выполняется в определенные сроки.
Зависимость оклада от профессии и региона
Как показывает статистика, программирование, экономика и медицина являются самыми высокооплачиваемыми специальностями в Германии.
Получать максимальную зарплату под силу опытному медицинскому персоналу, психологу или же ученому, преподающему в ВУЗе. В среднем такие специалисты имеют доход от 2 до 10 тысяч евро в месяц.
| Зарплата в месяц, евро | Зарплата в год, евро | ||
| IT-защита | 5 920 | 71 070 | Стаж не менее 2 лет. |
| Веб-дизайн | 3 010 | 36 055 | Возможна подработка, опыт работы не менее года. |
| Администраторы базы данных | 4 180 | 50 160 | – |
| Экономист | 4 650 | 55 800 | Стаж 5 лет и более. |
| Санитар | 2 636 | 31 632 | Полная занятость, прошедшие 3-летнее обучение. |
| Медсестра в отделении интенсивной терапии | 3 320 | 39 840 | |
| Психолог | 4 600 | 55 200 | Семейный психолог, частная практика. |
| Ученый | 4 570 | 54 840 | Получивший степень доктора наук. |
Но следует сказать, что при наличии такого дохода прямо пропорционально увеличивается и налог в сравнении со средним классом населения, который в месяц имеет прибыль 1 950 – 2 270 € брутто.
Почетные профессии в Германии
Одними из самых уважаемых и почетных профессий в обществе являются профессии учителя, пожарного и полицейского.
Учитель
В Германии у школьного преподавателя оклад около 3 500 € в месяц. Зарплата рабочего зависит от учебного заведения и разделяется на категории.
Доходы также отличаются в федеральных регионах Германии. Скажем, сотрудник начальной школы в Саксонии получает в месяц 3 270-4 471 € брутто, в Баден-Вюртемберге 3 532-4595 €, а в Баварии примерно 3 437-4 473 € в месяц.
Окончившие университет специалисты, которые еще не сдали два учительских экзамена, подтверждающих уровень знаний работника или овладели не распространенной дисциплиной в ВУЗе, могут иметь достаточно низкооплачиваемую ставку в размере 2 700 € брутто. А учителя в частных школах и директора вовсе не имеют четко установленного тарифа оплаты.
Пожарный
Ежемесячный оклад специалиста напрямую зависит от занимаемой должности, которая разделяется на различные категории. Следует отметить, что, еще будучи курсантом, студент может получать 1 000 € в месяц, а это почти 74 000 рублей. Зарплата по категориям отличается исходя из региона, в котором работает пожарный. Таким образом, средний доход работника категории А7 (начальник пожарной команды) в Баварии составляет около 2 320 € брутто в месяц, в Бремене 2 215 €, в то время как в Гессене всего лишь 2 160 €. Категория А9 (главный начальник пожарной службы) оплачивается гораздо лучше, поскольку минимальная зарплата в месяц составляет около 2 426 € брутто вне зависимости от федерального региона.
Полицейский
В этой профессии начисление зарплат происходит также по категориям. К примеру, в Баварии зарплата для сотрудников полиции начинается с категории А3 от 2 200 € брутто в месяц, а в Саксонии всего от 1 821 €.
Федеральный полицейский в Мюнхене получает около 2 357 € брутто.
Работа для иностранцев в Германии
Для того чтобы занять престижную должность в Германии, иностранцу требуется владеть немецким языком на хорошем разговорном уровне. Без знания языка будет достаточно трудно устроиться на работу. Популярностью среди приезжих пользуются такие профессии, как воспитатель, водитель, официант, таксист и переводчик.
В представленной ниже таблице находятся данные о минимальной и средней зарплатах распространенных среди иностранцев профессий:
| Профессия | Мин. зарплата, €/мес. | |
| Официант | 1 600 | 1 815 |
| Водитель | 2 200 | 2 500 |
| Переводчик | 3 635 | 3 892 |
| Воспитатель | 2 575 | 3 015 |
| Таксист | 1 890 | 2 064 |
Пособия и карманные расходы для беженцев в Германии
Германия это крупнейшее убежище для беженцев из Сирии, Ирака, Марокко Алжира, Туниса и Афганистана. У каждого переселенца есть четко установленные и утвержденные законодательством страны права на разные пособия и финансовую поддержку государства. Права иммигрантов на следующие виды материального финансирования:
- Коммунальные платежи.
- Деньги на собственные нужды.
- Социальные пособия.
- Льготы и скидки.
Одинокий беженец ежедневно получает приблизительно 135 € на карманные расходы (для оплаты проезда, покупки средств личной гигиены, проведения досуга, и т. д.). Совместно проживающие супружеские пары получают в день около 122 € на человека, молодежь от 14 до 18 лет – 72 €, дети от 7 до 13 лет – 80 €, и родителям, у которых есть дети до 7 лет, полагается 75 € в день на одного ребенка.
Переселенцам, которые имеют статус беженца, но находятся не на территории лагеря для временно пребывающих граждан, полагаются вместо скидок, материальная помощь и пособия. К примеру, холостому выплачивается пособие в 354 €, супругам-беженцам полагается выплата 318 €, иммигрантам без собственного жилища – 284 €, молодежи – 276 €, детям от 6 до 13 лет – 242 €, а детям до 5 лет положено получать материальную поддержку в размере 214 €.
Важно подчеркнуть, что беженцам из этой категории государство оплачивает стоимость аренды жилья и отопления. После 14-15 месяцев пребывания переселенцами на территории Германии, иммигранты начинают получать социальную помощь.
Какие зарплаты в Германии? Выясним кто и сколько получает до и после уплаты налогов
«В Германии выше уровень жизни», «в ФРГ больше зарплаты», «немецкие соц. гарантии лучше, чем в странах СНГ» и т.д. и т.п. Очень часто приходится слышать эти общие слова без каких-либо конкретных пояснений. Очень часто подобные высказывания можно заменить банальным «хорошо там, где нас нет». Но так ли это на самом деле?
Так! В ФРГ действительно высокий уровень жизнь.
Однако в данном материале мы не собираемся обходиться бессмысленными разглагольствованиями, а дадим конкретные цифры, характеризующие этот уровень. Поговорим о немецких доходах в 2022 году: минимальных, средних, отраслевых и пр.
Относительность расчетов
До перехода непосредственно к цифрам, предупредим об относительности значений. Минимальные параметры брутто в час – это единственная точно установленная законодательством цифра. Все остальное, включая налоги, количество рабочих часов, уровень зарплат по профессиям и регионам, конвертация в другие валюты и т.д. величины переменчивые.
Минимальная оплата труда
Величина минимальной оплаты труда была установлена в Германии только в 2015 году (Mindestlohngesetz vom 11). Это ставка брутто в евро за час работы (брутто – величина оплаты до вычета налогов).
Интересно, что до введения жесткой минимальной ставки, более 4 млн. рабочих мест оплачивались ниже установленного уровня. То есть для большого числа работников, в т.ч. и иностранцев, принятие закона стало фактом повышения оплаты труда в Германии.
Изменения минимального заработка в 2015-2022 годах
Величина минимальной оплаты труда корректируется раз в 1-2 года. С 2015 года она изменялась несколько раз, и самые актуальные данные мы имеем на 2022 год. В целом величины таковы:
- 2015 год – 8,50 €.
- 2017 год – 8,84 €.
- 2019 год – 9,19 €.
- 2022 год – 9,35 €.
Напомним, что речь идет о ставке брутто за 1 час работы. Параметры 2022 года введены с января месяца.
Минимальная заработная плата в месяц (брутто)
Такая величина более привычна выходцам из б.СССР, но в ФРГ она не зафиксирована законодательно. Мы может рассчитать ее примерные значения, подразумевая 20-дневный рабочий день по 8 часов каждый, т.е. 160 рабочих часов в месяц.
Курсы гривны и рубля взяты на момент публикации материала и могут иметь определенную волатильность (изменчивость цены) в дальнейшем.
Итак, минимальная оплата брутто в месяц на 2022 год составляет:
| В евро | 1 496 € |
| В рублях | 101 757 ₽ |
| В гривнах | 39 735 ₴ |
| В белорусских рублях | 3 523 бел.руб. |
Неплохие цифры, учитывая, что речь идет именно о минимальном размере оплаты. Однако немецкая налоговая нагрузка одна из самых высоких, и расчет сумм в нетто сократит эти суммы.
Сколько налог с зарплаты в Германии?
Было бы красиво, имей мы возможность заявить о конкретном проценте налогов в ФРГ. Вот вам сумма брутто, вычтите из нее налоги – получите нетто. Однако система налогообложения Германии еще и одна из самых сложных.
Основными сборами, которые выплачивает работник, являются:
- Подоходный налог – эта величина может изменяться от 14% до 45%.
- «Церковный налог» — выплачивается прихожанами некоторых конфессий, но при официальном выходе из прихода Kirchensteuer может не взиматься.
- Solidaritätszuschlag – это т.н. налог солидарности (около 5,5%), средства которого направлены на выравнивание разницы развития между Востоком и Западом страны.
- Социальные выплаты: медицина, пенсионные фонды, безработица, потеря работоспособности.
Кроме того, что каждая из величин сама по себе переменчива, выплаты еще зависят от количества детей (подробнее о пособии по уходу за ребенком), географии проживания, налогового класса, величины брутто и т.д.
Пример налогов. Немец из западной части страны, имеющий одного ребенка и 3-ый класс налогообложения, будет получать:
| Брутто | Налоги и сборы | Нетто |
|---|---|---|
| 2 000 € | 429,67 € | 1 570,33 € |
| 3 000 € | 830,63 € | 2 169,37 € |
Мы не ставим цель раскрыть все нюансы немецкого налогообложения в этом небольшом разделе, а хотим лишь показать ориентировочные разницы между брутто и нетто.
Минимальный размер з/п после уплаты налогов (нетто)
Для расчетов нетто среднемесячной минималки будем использовать вышеприведенные данные. Также посмотрим на данные Федерального ведомства по статистике, говорящие о том, что при полном рабочем дне доля нетто в зарплатах брутто составляет от 59% до 67%.
Минимальная зарплата в месяц в нетто:
| Евро | 943 € |
| Рубли | 64 143 ₽ |
| Гривны | 25 047 ₴ |
| Белорусские рубли | 2 220 бел.руб. |
Цифры стали менее красивыми, при учете дороги и проживания? Но ведь и речь пока идет только о минимальном размере. Давайте же посмотрим на средние показатели.
Какая средняя зарплата в Германии?
Чуть ниже мы обязательно разберем средние зарплаты по отраслям, но сначала посмотрим на усредненные значения по экономике вообще. Это даст представление о реальных доходах, в т.ч. и иностранцев, легально трудоустроенных в ФРГ.
Величина средней оплаты законами не фиксируется и является исключительно статистическим данными за прошедший период. Широко распространены сведения Федерального ведомства по статистике за 2017 год. Несмотря на пройденное время, цифры дают представление о порядке среднемесячных выплат.
Предоставим данные брутто и нетто, основываясь на приведенных ранее данных и методах расчетов.
Брутто:
| Евро | 3 771 € |
| Рубли | 289 321 ₽ |
| Гривны | 122 970 ₴ |
Нетто (из расчета 63% от брутто):
| Евро | 2 375,73 € |
| Рубли | 182 271 ₽ |
| Гривны | 77 472 ₴ |
Согласитесь, такие цифры выглядят более привлекательно, особенно если их сравнивать с украинскими реалиями.
Таблица зарплаты в Германии по профессиям
Различия средних зарплат по отраслям экономики довольно значительны. Однако и здесь существуют вариации оплаты в зависимости от размера предприятия, стажа работника, географии нахождения и множества других причин.
Мы снова будет использовать данные официальной статистики, в этот раз усредненные по профессиям. Зарплаты представим в евро (брутто), а годовые показатели будут получены путем умножения среднемесячных на 12.
| Профессия | Средняя за месяц, € | Среднее в год, € |
|---|---|---|
| Учитель | 3 300 – 4 500 | 39 600 – 54 000 |
| Инженер | 4 100 – 5 600 | 49 200 – 67 200 |
| Автомеханик | 2 300 – 3 150 | 27 600 – 37 800 |
| Дворник, уборщица | 1 700 – 2 550 | 20 400 – 30 600 |
| Сварщик | 2 100 – 3 100 | 25 200 – 37 200 |
| Врач | 7 000 – 8 000 | 84 000 – 96 000 |
| Стоматолог | 3 600 – 4 400 | 43 200 – 52 800 |
| Медсестра | 2 800 – 3 000 | 33 600 – 36 000 |
| Продавец | 2 100 – 3 000 | 25 200 – 36 000 |
| Водитель автобуса | 2 200 – 3 000 | 26 400 – 36 000 |
| Программист, дизайнер | 4 000 – 4 500 | 48 000 – 54 000 |
| Строитель | 2 100 – 3 100 | 25 200 – 37 200 |
| Шахтер | 3 300 – 3 500 | 39 600 – 42 000 |
| Полицейский | 2 800 – 4 200 | 33 600 – 50 400 |
| Пожарный | 4 000 – 4 200 | 48 000 – 50 400 |
| Повар | 1 600 – 3 300 | 19 200 – 39 600 |
| Грузчик | 1 500 – 2 000 | 18 000 – 24 000 |
| Электрик | 2 500 – 2 900 | 30 000 – 34 800 |
| Сантехник | 1 600 – 2 100 | 19 200 – 25 200 |
Пределы средних значений зависят от сферы применения. Так, к примеру, в графе «учителя» содержатся данные и школьных преподавателей, и вузовских, а «инженер» включает в себя и технологов и механиков.
Какие самые высокооплачиваемые профессии?
Из таблицы выше наглядно видно, кто зарабатывает больше. Однако статистическое ведомство отдельно публикует и сферы рынка, в которых оплата труда максимальная (без указания конкретных цифр). К ним отнесены (от большего к меньшему):
- Банковское дело.
- Фармацевтика.
- Автомобильная промышленность.
- Телекоммуникации.
- Химия.
- Тяжелое машиностроение.
- Производство медицинского оборудования.
- Авиаперевозки, в т.ч. космическая отрасль.
- Страхование.
- Энергетическая сфера.
- Торговля.
- Государственные служащие.
- Сельхоз работы.
- Отрасль здоровья и соц. службы.
- Реклама.
- Туризм.
- Все типы образования.
- Ремесленники.
- Отели.
- Гастрономия.
Зависимость от федеральной земли и других факторов
Географическая разница в заработанных платах в Германии пока не устранена. Восточные земли (бывшая ГДР) получают меньше, западные, соответственно, оплачиваются выше. Это связано и с уровнем развития экономики регионов, и с рядом других факторов.
К числу самых высокооплачиваемых регионов традиционно относятся Hessen, Bayern, Baden-Württemberg. Самые низкие зарплаты в Sachsen, Brandenburg, Thüringen, Sachsen-Anhalt и Mecklenburg-Vorpommern.
Есть и другие факторы, влияющие на то, кто и сколько получает в Германии. К примеру, размер предприятия – з/п на небольшой фирме может быть на 10% — 30% ниже, чем в крупном холдинге. Женщины получают за свой труд на 15% — 30% меньше мужчин.
Заключение
Оплата труда в ФРГ значительно выше, чем в странах СНГ и даже большинства европейских стран. О методах легального трудоустройства и возможности изменения законов мы уже рассказывали. Теперь вы знаете сколько можно заработать.
Соизмеряйте свои возможности, и принимайте решение только самостоятельно, без учета рекламных обещаний. Мы, со своей стороны, продолжим информировать читателей о нюансах жизни и работы в Германии и других странах.
Не забудь подписаться на наш ТГ-канал. Наши эксперты там проводят опросы и публикуют интересненькое о Польше.
Загрузка...